在職業(yè)生涯當中文兑，完成比完美更加重要，萬事不要一次追求能“完美”到極致腺劣，而是應該到“完成”的目標绿贞，選擇”完成“還是”完美“，是個認知模式的問題橘原。而認知決定行為籍铁，行為決定結果。
在工作中趾断，知識積累往往相對比較零散拒名，需整理匯總，從而形成自己的理解芋酌。學習至上靡狞，制定目標和計劃、實施隔嫡、對行動結果進行檢驗甸怕、糾正錯誤/調整方向，通過日報腮恩、周報梢杭、月總結、半年總結秸滴、年總結武契，實現(xiàn)持續(xù)改進提升，針對性涉獵知識，塑造自己的職業(yè)知識體系咒唆。
作為管理層届垫，平凡的工作重復做，重復的工作用心做全释，難度較大的工作装处，應改變策略，開拓思維和視野浸船，對標同行妄迁、聽取相關人員的建議。憑借樂觀進取的心態(tài)李命，將工作做深做精登淘。
