在CSTD業(yè)務賦能架構(gòu)師培訓中休建，對于相對新的業(yè)務跨算，沒有成熟的打法和講師疏唾，老師提到用“實踐者幫助實踐者”的方式兄春。找到第一批試水的達人，一個個去聊调鬓，...