知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，很多工作越來越需要?jiǎng)?chuàng)新性和挑戰(zhàn)性型奥。只有“深度工作”误窖，進(jìn)入“心流”狀態(tài)，才能解決這些高度復(fù)雜的問題躯保。 “心流”是一種狀態(tài)一種境界旋膳，一...

近期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷人員進(jìn)行“思懂會(huì)”培訓(xùn)，并同時(shí)完善相應(yīng)的機(jī)制途事。 A：理清“思經(jīng)營(yíng) 懂管理 會(huì)成長(zhǎng)之法”验懊。 思經(jīng)營(yíng)：知道客戶是誰擅羞，提供怎樣的產(chǎn)品...

周末參加了上海向陽生涯CCP課程學(xué)習(xí)，其中MBTI對(duì)性格的分類更為細(xì)化义图，比4D多了兩個(gè)維度减俏，因此，性格描述似乎更為精細(xì)化碱工。在此娃承，用4D來框定MB...

無論從事什么行業(yè)的工作怕篷，不同的人因認(rèn)知的不同历筝，對(duì)待工作的態(tài)度是存在很大差異的，歸結(jié)一下廊谓，無非三種： 干活心態(tài)：謀生而已梳猪。找工作，找活干蒸痹，辛苦賺錢...

昨晚應(yīng)酬春弥，約好地點(diǎn)，自己提前到達(dá)叠荠，菜都點(diǎn)好了匿沛，可好久了朋友還沒見蹤影。于是電話詢問榛鼎，電話中朋友沒有做任何解釋逃呼，叫我們先吃，說很快就到借帘，蜘渣，， A：...

經(jīng)過一段時(shí)間的試行與調(diào)整肺然，對(duì)按公司現(xiàn)況制訂的崗級(jí)蔫缸、職責(zé)、目標(biāo)與績(jī)效管理辦法际起，做一次評(píng)估拾碌，并確定下一步對(duì)策 A：從部門試點(diǎn)中根據(jù)反饋效果制定下一步...

4D強(qiáng)調(diào)“先人后事，先人后己”街望，讓團(tuán)隊(duì)目標(biāo)一致校翔、心情愉悅、充滿激情地去完成任務(wù)灾前。究其本質(zhì)防症，實(shí)質(zhì)上就是要了解并掌控心態(tài)與情緒，即所謂的人心。 ...

學(xué)習(xí)進(jìn)入第二個(gè)月蔫敲，對(duì)于4D的理解和應(yīng)用出現(xiàn)了困惑和疑慮饲嗽。 A：對(duì)4D的困惑點(diǎn)： 1）沒有找到對(duì)4D各維度顏色天性特征的描述規(guī)范； 2）雖...

今天開車上班奈嘿，到公司附近貌虾，幾個(gè)場(chǎng)所都說沒有停車位了，著急裙犹。 A：用4D方法找車位尽狠。 M：心理著急，強(qiáng)顏微笑叶圃，期望有效袄膏。 B：微笑并溫和地與一個(gè)門...