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  • 2024個人規(guī)劃-“擁抱變化”

    一陨亡、身體管理計劃: 12點前奴曙,最好在11點半左右睡覺 二、信息輸入計劃 1、進入新的高質(zhì)量圈層進行學習;-**讀書群 2龄广、每周認識一位工作以外的...

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  • 2023年終總結

    職業(yè): 1.終于在35歲前,成功實現(xiàn)了從乙方到甲方的職業(yè)轉(zhuǎn)型蕴侧,來到一家還不錯的公司择同,電商30億+,且成功實現(xiàn)了電商行業(yè)的轉(zhuǎn)型--對净宵,以后換工作都...

  • 那些突然開竅的瞬間(2)

    社交:只需要找到一種自己最舒服的社交方式敲才,而不是一下子變成社交達人。 當你沒有讓別人走到你內(nèi)心的時候其實你同樣也走不進別人內(nèi)心择葡。 搭建人脈網(wǎng)紧武,就...

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    500個描述情緒的詞匯(建議收藏)

    來自薩提亞家庭研究院的500個描述情緒的詞匯,希望幫助你提升對情緒的感受力敏储,讓情緒的能量流動起來阻星。 高興:愉快而興奮。 好受:感到心身愉快;舒服...

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  • 《初入職場的我們》:如何識別員工的優(yōu)缺點從而進行有效的人才配置已添?

    最近一檔職場綜藝節(jié)目《初入職場的我們》頻繁上熱搜妥箕,引起了不少人的關注和討論。在最新一期<圖鑒版第四期>中結束了高壓的活動考核后更舞,3位小伙伴來到一...

  • IP授權行業(yè)特征及人才分析

    最近幫一家鞋服公司物色一名授權總監(jiān)矾踱,借著這個機會偶然了解到了一個IP授權行業(yè)隱秘而有趣的面貌。猶如打開了一片新天地疏哗,看到了一個全新的視角呛讲,不禁對...

  • 鞋服行業(yè)洞察分析(行業(yè)、公司和人才角度)

    一返奉、行業(yè)角度 1.行業(yè)特性零散贝搁,沒有形成絕對的老大。鞋服10億以上規(guī)模公司已是挺不錯芽偏,大部分鞋服企業(yè)都是中小型規(guī)模即幾個億雷逆、2-3億以內(nèi)。 2....

  • 如何評價《讓人心動的offer》第二季第三期詹秋怡的表現(xiàn)污尉?

    在11月25號最新一期《讓人心動的offer》 中膀哲,詹秋怡和資深律師們進行真實場景談判的實戰(zhàn)表現(xiàn)可謂可圈可點。前面兩期人們還一直詬病她慢熱被碗、表現(xiàn)...

  • 從競賽類真人秀節(jié)目討論如何識人

    最近看了《演員請就位》和《讓人心動的offer》這兩檔綜藝節(jié)目某宪,讓我對職場生存和如何獲得更好的職業(yè)發(fā)展有了新的認知和理解。 在《演員請就位》這個...

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