近些年來(lái)收厨,隨著Growth Hack晋柱、精益化運(yùn)營(yíng)、數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)等概念漸入人心诵叁,數(shù)據(jù)產(chǎn)品這個(gè)名字被提及的次數(shù)越來(lái)越多雁竞。 但究竟什么是數(shù)據(jù)產(chǎn)品?數(shù)據(jù)產(chǎn)品如何來(lái)解決商業(yè)問(wèn)題拧额?如何現(xiàn)在...
數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理該做些什么? [TOC] 互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)公認(rèn)的核心公式:交易額=流量X轉(zhuǎn)化率X客單價(jià),圍繞這一公式恭垦,我認(rèn)為數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理的工作價(jià)值應(yīng)該體現(xiàn)在提高轉(zhuǎn)化率和提高客單價(jià)上快毛。通...
產(chǎn)品在決定之初應(yīng)該先做好需求分析间坐,主要是確定三要素“場(chǎng)景、用戶、行為”竹宋。 首先是需求來(lái)源劳澄,是由市場(chǎng)分析獲得,還是個(gè)人提出蜈七,或者是用戶反饋 接下來(lái)要對(duì)需求進(jìn)行分析秒拔,首先定義用戶...
確實(shí)非常難用三娩,難以忍受
關(guān)于“BOSS直聘”的七點(diǎn)吐槽注:本文同步發(fā)布于本人微信公眾號(hào)“哈剛八剛”(hgbg2016)庵芭,故文中自稱(chēng)“哈剛君”。 求職者應(yīng)該如何找工作雀监?企業(yè)應(yīng)該如何招人双吆?在傳統(tǒng)招聘領(lǐng)域,以51job会前、智聯(lián)招聘等為代...
注:本文同步發(fā)布于本人微信公眾號(hào)“哈剛八剛”(hgbg2016)曹宴,故文中自稱(chēng)“哈剛君”。 求職者應(yīng)該如何找工作歉提?企業(yè)應(yīng)該如何招人?在傳統(tǒng)招聘領(lǐng)域区转,以51job苔巨、智聯(lián)招聘等為代...