“先做人后做事” 對于很多企業(yè)而言蚕断,人力資本的ROI(投資回報率)是眾多企業(yè)的痛點眨攘,如何有效的管理人才主慰,留住人才以及培養(yǎng)好的人才辭職怎么解決,怎么做鲫售? 華為的“三位一體”的人...
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“先做人后做事” 對于很多企業(yè)而言蚕断,人力資本的ROI(投資回報率)是眾多企業(yè)的痛點眨攘,如何有效的管理人才主慰,留住人才以及培養(yǎng)好的人才辭職怎么解決,怎么做鲫售? 華為的“三位一體”的人...
華為員工抱怨食堂飲食差情竹,高層的反應(yīng)火爆全網(wǎng)藐不!這次華為研發(fā)部員工投訴食堂伙食差定價高,服務(wù)不到位秦效,輪值CEO徐直軍發(fā)《告研發(fā)員工書》回復(fù)雏蛮。 以前看華...
很多行政都會有這樣的困惑,對自己的價值疑惑棉安,對未來十分迷茫底扳。在崗位工作多年铸抑,沒有看到晉升空間贡耽,對未來收益十分彷徨。在公司職來職往中鹊汛,人來人往之間不知道自己的價值蒲赂。 ...
記得我們前幾天在早睡早起分享會上刁憋。一名大學(xué)生班委滥嘴,飛享了一句話:寧可早上四點起床,也不再晚上十一點之后睡覺至耻。 問她為什么這樣做若皱,她說镊叁,早上起床后,做事效率高走触,晚上精神疲憊晦譬,做...
1:國家計算機證 2:教師資格證 3:準備專升本 4:學(xué)好繪畫,吉他 5:堅持寫作 每天計劃(兩個小時半能完成) 1:練字15分鐘 2:簡書日30分鐘 3:閱讀書籍20分鐘 ...
這個老僧說:“人有兩種老實:一種是不拘小節(jié),大智若愚惫皱;一種是頭腦簡單像樊,不善思考÷梅螅” 前者是一種智慧生棍,知世故而不世故,歷圓滑而彌天真扫皱,用老實來保護自己足绅,老實做人,聰明做事韩脑。后者...