南錫知識(shí)販賣君

本次是第二次核心課程碌奉，我也逐漸認(rèn)識(shí)到和君商學(xué)院的價(jià)值能曾，即如果單純從10節(jié)核心課程上來說社牲，我們學(xué)到的就是一些思路惜索，提供一個(gè)平臺(tái)征绸，最終要靠的只是OUESELF克锣。通過課前的學(xué)習(xí)與準(zhǔn)...

洪濤hunter

人們認(rèn)為信息越多越能做出好的決策，調(diào)查越充分颜屠，決策質(zhì)量越高辰妙。其實(shí)未必，收集信息甫窟、調(diào)查研究需要時(shí)間密浑，可能條件不允許；信息過多可能容易迷失粗井，不見得都好尔破。在擁有一定信息和了解的情況...

Lee公子

@ #管理觀 #要點(diǎn) 作者：彭劍鋒 （1）組織要圍繞戰(zhàn)略變，圍繞增長(zhǎng)變浇衬。 戰(zhàn)略決定并引領(lǐng)組織懒构，戰(zhàn)略方向在哪里，組織變革的方向就在哪里耘擂，戰(zhàn)略性業(yè)務(wù)在哪兒增長(zhǎng)痴脾，組織能力就在哪兒駐...

陳洵光

1、問自己心里糠悼，期待和價(jià)值是什么届榄？ 2、問受眾群：教練倔喂、心理咨詢師铝条、hr靖苇、職業(yè)經(jīng)理人。 3班缰、oh卡需要通過體驗(yàn)學(xué)習(xí)贤壁，建議多體驗(yàn)，才能記在心里埠忘。 4脾拆、創(chuàng)建安全場(chǎng)域，樹立規(guī)則（換...