櫻花爛漫之時

本文作者：政企經(jīng)營部--阮晨雪 獲獎情況：三等獎 深入貫徹落實公司各項工作計劃和目標(biāo)，實現(xiàn)業(yè)務(wù)快速健康發(fā)展和企業(yè)管理水平上臺階是2018年上虞郵政EMS的重要任務(wù)。如...

櫻花爛漫之時

本文作者：政企經(jīng)營部--許梅 獲獎情況：三等獎 本人從2011年9月進入郵政速遞上虞分公司唉韭，到現(xiàn)在快有7個年頭了护侮，這幾年來挂捻，公司的發(fā)展變化挺大的活烙。引進了一些先進的設(shè)備...

櫻花爛漫之時

本文作者：綜合部--余文奎 獲獎情況：三等獎 企業(yè)需要制度徐裸，制度是管理、協(xié)調(diào)企業(yè)與員工關(guān)系的最有效手段啸盏。制度不在于多重贺，在于科學(xué)、規(guī)范回懦，在于能夠被更好地遵守執(zhí)行气笙，制度既...

櫻花爛漫之時

本文作者：開發(fā)區(qū)經(jīng)營部--曹建剛 獲獎情況：三等獎 建設(shè)幸福上虞EMS品牌，說出口非常簡單怯晕，就幾個字而已潜圃，但要建設(shè)一個受人尊敬的上虞EMS品牌企業(yè)卻相當(dāng)?shù)牟灰住Ｊ紫缺?..

櫻花爛漫之時

本文作者：城南經(jīng)營部--趙畦棋 獲獎情況：三等獎 一千個讀者舟茶，就有一千個哈姆雷特谭期。對于幸福，亦夫如是吧凉。每個人對于幸福都有自己獨特的見解隧出。而與我而言，幸福便是幸而有你阀捅，...

櫻花爛漫之時

本文作者：政企經(jīng)營部--陳杰 獲獎情況：二等獎 近幾年胀瞪，隨著我國電子商務(wù)的爆發(fā)式增長，快遞行業(yè)隨之進入快速發(fā)展期也搓，快遞業(yè)務(wù)需求量大赏廓，但是也面臨成本上升，從業(yè)人員流動性...

櫻花爛漫之時

本文作者：政企經(jīng)營部--朱堅杰 獲獎情況：二等獎 “媽媽傍妒，您寄給我的新衣服什么時候到呀幔摸？” “寶貝，別著急颤练，郵局的快遞員叔叔正在抓緊給你送過去呢既忆，乖∴戮粒” ……… 上述對...