發(fā)簡信
IP屬地：廣東
-
現(xiàn)實(shí)中不會(huì)考核的，很少
員工離職到底該考核誰揪垄？部門領(lǐng)導(dǎo)？人力資源？
離職率到底考的是誰？這也是許多人問我的一個(gè)問題申眼，離職率到底應(yīng)該考部門經(jīng)理呢？還是考人力資源部經(jīng)理蝉衣？這就是離職率的問題，所以這里邊我們分析一下就知道了巷蚪。 首先病毡，看離職率這個(gè)指標(biāo)...
-
怎樣成為一個(gè)豁達(dá)的人
1.學(xué)會(huì)控制自己的情緒，提高自己的情商屁柏。不管是生活中還是工作中啦膜，我們常常會(huì)遇到一些不開心的事情和一些不想打交道的人，這時(shí)怎么辦淌喻？不妨“腹黑”一些僧家，不管心里有多么的不高興，面子...
-
對(duì)著墻發(fā)泄裸删，哈哈
別把最不好的脾氣留給自己人——但也別留給陌生人
信人別看他說了什么八拱，要看他做了什么。 交人別看他收獲了什么涯塔，要看他給予了什么肌稻。 有人始終默默無聞，但未必沒有真心匕荸，有人平日與你交情甚好爹谭，也未必就是真誠待你。 有些人說話不中聽...
-
中國的父母累，中國的孩子更累穷娱！
之前聽過一種說法绑蔫，中國的父母是為孩子付出最多的运沦，不是說其他國家的父母不愛自己的孩子或者對(duì)孩子不好，這是一直以來的文化觀念問題配深。小時(shí)候老是聽爸爸說：人活著不就是為了活孩子么携添？那...
-
分析的很透徹
消費(fèi)者行為的五個(gè)趨勢(shì)
目前人們?cè)谶x擇商品的時(shí)候，主要標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)不再是價(jià)格篓叶、數(shù)量烈掠、新品、商標(biāo)和可炫耀程度缸托，而是更關(guān)注買什么左敌、在哪里買、為什么而買俐镐。在對(duì)消費(fèi)者行為研究的基礎(chǔ)上矫限，報(bào)告總結(jié)了消費(fèi)者行為的五大...
-
受用
好的銷售員從學(xué)會(huì)傾聽開始
做銷售的都曾經(jīng)歷過數(shù)不清的拒絕，這也是很多新手頭疼的問題佩抹。但是總是有這樣的一些人叼风，他們?cè)谂c客戶的交談之中游刃有余，十分的輕松能將客戶搞定棍苹。 究竟他們有什么秘訣无宿？他們有一個(gè)共同...
-
轉(zhuǎn)眼辨图，快到下一年了班套！
轉(zhuǎn)眼，2018就快過完故河， 時(shí)間來不急細(xì)算吱韭， 過往來不及細(xì)看， 甚至這一年都沒對(duì)自己好一點(diǎn)鱼的， 不知不覺理盆，就這樣走完。 人生總是這樣的無奈凑阶， 時(shí)間總是這般的無情猿规！ 不知不覺，冬日...
-
千變?nèi)f化
面對(duì)客戶猶豫不決晌砾，我們?cè)撛趺崔k
猶豫不決是很常見的心理現(xiàn)象坎拐，即便購物不涉及大的決策，但很多客戶已經(jīng)養(yǎng)成了習(xí)慣养匈。銷售員總會(huì)遇到猶豫不決的客戶，經(jīng)常會(huì)聽到說：我還是考慮一下再說吧都伪。這個(gè)時(shí)候作為一名銷售呕乎，應(yīng)該如何...
-
加油
堅(jiān)持就是勝利
我們的人生都會(huì)遇到許許多多的困難 堅(jiān)持還是放棄都在我們的一念之間 放棄會(huì)很輕松 堅(jiān)持不一定會(huì)成功 但是肯定會(huì)給我們帶來不一樣的結(jié)果 堅(jiān)持是成功的必經(jīng)之路 堅(jiān)持是一...
-
@阿忠不傲嬌 你個(gè)雞兒
遠(yuǎn)離抱怨的人
有的人非常喜歡抱怨,遇到一丁點(diǎn)兒不如意的事,就抱怨個(gè)不停。好像整個(gè)世界,都拋棄了他似的陨晶。 抱怨是什么?抱怨說白了就是一個(gè)人無能的表現(xiàn)猬仁。它就像是一個(gè)被針頭扎破的氣球一樣,只讓別...
-
如何管理好自己的時(shí)間
首先我們要對(duì)自己的做出合理的計(jì)劃安排，那么要明確哪些時(shí)間是固定的就是在這一天中每天都要做的先誉，我們就叫做固定時(shí)間湿刽，比如我們每天要保證多長時(shí)間的睡眠，多長時(shí)間的運(yùn)動(dòng)量褐耳。 ...
