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    我想掙好多好多錢所坯。

    嗨解恰,大家好锋八,我是千鶴。 前幾天發(fā)布了幾個視頻护盈,講述最近的生活狀況挟纱,沒想到贏得了很多人的喜歡,很多朋友來公眾號找到我腐宋,希望我能分享一下關(guān)于大學(xué)生該如何掙錢紊服。 實(shí)不相瞞我確實(shí)很愛...

  • 職業(yè)生涯規(guī)劃三階段

    職業(yè)生涯規(guī)劃可以分為三個階段,第一個階段是生存階段胸竞,第二個階段是發(fā)展階段欺嗤,第三個階段是使命階段。 所謂的生存階段卫枝,就是為了生存而工作煎饼,先把自己養(yǎng)活了再說,這個階段一般在剛畢業(yè)...

  • 如何克服壓力校赤,提升職場幸福感吆玖?

    工作中的我們都是有壓力的筒溃,那么如何克服壓力,并且提升職場的幸福感呢衰伯? 首先我們要把工作解讀成一種投資铡羡,投資都是有回報的,我們把工作看成對自己的投資意鲸,看成是對自...

  • 拒絕歸功于內(nèi)和歸錯于外

    歸功于內(nèi)和歸錯于外顧名思義烦周,就是把功勞歸于自己,把錯誤歸于別人怎顾。 這兩個是很不好的現(xiàn)象读慎,那么假如出現(xiàn)這種兩種情況,我們該怎么辦呢槐雾?首先我們需要明白一個人做成一...

  • 忙碌的12月

    這個月真的是我這一年最忙的一年夭委,但是我很喜歡這種感覺。 12月份休息了一天募强,2號出差一直到23號株灸,期間沒有休息,竟然會也沒有感覺有什么不拖擎值,可能是因?yàn)橛屑影喙べY吧慌烧,也或許是因...

  • 如何提升職場競爭力

    提升競爭力其實(shí)很簡單,很多人都是喜歡做自己喜歡的工作鸠儿,喜歡做那種對自己有利的工作屹蚊,自己做起來得心應(yīng)手的工作,做那種能撈到好處的工作进每。但是這些工作能提高自己的職場競爭力嘛汹粤?這個...

  • 如何讓員工自己改正錯誤?

    日常生活中高血壓田晚,糖尿病我們應(yīng)該都有接觸吧嘱兼,這些病都與自己的生活習(xí)慣有關(guān),即使我們?nèi)メt(yī)院看過病贤徒,回到家后還會再犯遭京。為什么呢?因?yàn)檫@個和我們的生活習(xí)慣泞莉,飲食習(xí)慣有很大的關(guān)系哪雕。如...

  • 如何激發(fā)下屬積極性?

    要想激發(fā)下屬的積極性是有結(jié)構(gòu)性的方法的鲫趁,如何能激發(fā)下屬的積極性呢斯嚎? 第一情感的方法:對什么樣的人稍微親密,對什么樣的人稍微疏遠(yuǎn),這個要明確的堡僻,肯定是對積極工作糠惫,能力強(qiáng)的人親密...

  • 如何應(yīng)對辦公室政治?

    深深陷入辦公室政治钉疫,怎么辦呢硼讽?辦公室政治有哪些呢? 陽奉陰違牲阁,拍馬屁固阁,拉幫結(jié)派,勾心斗角等等都是辦公室政治城菊。那么這些行為的實(shí)施者的目的是什么呢备燃?一是自我保護(hù),...

  • 如何克服職場拖延癥凌唬?

    拖延癥就是到最后實(shí)在沒有辦法了并齐,才抓緊時間做了,可想而知客税,工作的質(zhì)量怎么樣况褪。可能有人每次都是想著先放放更耻,后來反正也完成了窝剖,不是效率更高嘛,一次兩次還好酥夭,次數(shù)多了就變成...

  • 如何向老板提加薪?

    業(yè)績和能力都夠了脊奋,老板一直不給自己加薪熬北,那么如何向老板提加薪呢? 如果是正規(guī)企業(yè)诚隙,有制度的公司讶隐。一般都有明確的加薪的規(guī)定,如果符合了久又,領(lǐng)導(dǎo)沒有加薪巫延,那就拿著制...

  • 如何升職加薪?

    升職加薪是職場激勵的一種方法地消。那么為什么有的人拼命工作炉峰,沒有換來升職加薪?領(lǐng)導(dǎo)給什么樣的人升職加薪脉执?答案是有能力疼阔,有業(yè)績的人。 當(dāng)你的能力是10分時,你就會匹...

  • 遇到自己感覺不能完成的任務(wù)怎么辦婆廊?

    遇到這種情況迅细,很多人丟盔卸甲,把自己的工作淘邻、生活搞得一團(tuán)糟茵典。當(dāng)我們認(rèn)為自己不能完成這個任務(wù)時,自己就不會盡自己最大努力去完成宾舅。然后再已結(jié)果印證之前的判斷统阿,這就會形成一...

  • 遇到費(fèi)力不討好的工作怎么辦砂吞?

    工作中遇到費(fèi)力不討好的事我們該怎么辦?是要躲著走還是要主動出擊崎溃◎咧保可能很多人的答案是躲著走。其實(shí)這樣是不對的袁串,既然工作出來了概而,沒人愿意干,那領(lǐng)導(dǎo)是不是很急囱修?這個時候要是...

  • 關(guān)于面試的那些事

    為什么會有面試的環(huán)節(jié)赎瑰?面試是公司為了找到合適的人選,也有助于面試者更好的了解要面試的公司破镰,屬于雙向選擇餐曼。 面試首先是簡歷篩選,簡歷上一般包括個人基本信息鲜漩、學(xué)位...

  • 如何避免職場抑郁源譬?

    職場抑郁有哪些表現(xiàn)呢?否定自己孕似,覺得未來好迷茫踩娘,天空都是灰暗的,覺得任何人都比自己強(qiáng)喉祭,比較敏感养渴,一塊工作時,有問題就覺得是自己造成的泛烙。這種消極的情緒會慢慢消磨自己理卑。 ...

  • 擔(dān)心失業(yè)怎么辦?

    老擔(dān)心自己會失業(yè)這種現(xiàn)象就像是老擔(dān)心自己會死一樣蔽氨,這是杞人憂天的現(xiàn)象傻工。 一般有這種情況是因?yàn)樽约涸?jīng)失業(yè)過霞溪,并且給你造成了很大的困難或窘境≈欣Γ或者自己身邊的朋友...

  • 如何應(yīng)對績效考核

    總是擔(dān)心自己這月的績效達(dá)不成怎么辦迟杂?擔(dān)心完不成任務(wù)庶喜,績效考核不佳怎么辦?這種現(xiàn)象很普遍。首先要知道績效考核的目的是什么矛物。公司實(shí)施績效考核目的是為了提升績效白华,提升公司和...

  • 想指出領(lǐng)導(dǎo)的錯誤又擔(dān)心怎么辦粹庞?

    想要指出領(lǐng)導(dǎo)的錯誤也是講究方法的桑腮。首先要看的就是指出領(lǐng)導(dǎo)的錯誤,提出意見是出于公心還是出于私心津函。是為了利他肖粮、利公司還是出于利己的行為。 當(dāng)發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的決策不對時...

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一個正在努力的斜杠青年尔苦,會分享一些踏入社會后的學(xué)習(xí)涩馆、生活、工作中的逸聞趣事允坚。如果你感興趣的話魂那,隨手點(diǎn)贊關(guān)注我呦!
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