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  • 陳卓–李春帆教練–12.1第十二次作業(yè)

    拆書幫長沙橘洲分舵第9期RIA訓練營第12次作業(yè)12.1 選自《非暴力溝通》P79 【R:閱讀原文片段】 一旦人們認為不答應我們就會受到責罰畦木,他...

  • 陳卓–李春帆教練–11.30第十一次作業(yè)

    拆書幫長沙橘洲分舵第9期RIA訓練營第11次作業(yè)11.30 選自《非暴力溝通》P43 【R:閱讀原文片段】 心理學家羅洛.梅認為:“成熟的人十分...

  • 陳卓–李春帆教練–11.29第十次作業(yè)

    拆書幫長沙橘洲分舵第9期RIA訓練營第10次作業(yè)11.29 選自《非暴力溝通》P57 【R:閱讀原文片段】 對他人的指責、批評砸泛、評論以及分析反映...

  • 陳卓–李春帆教練–11.19第七次作業(yè)

    拆書幫長沙橘洲分舵第9期RIA訓練營第7次作業(yè)11.19 【R閱讀原文片段】 《如何聽如何說》十籍,151頁 舉例時應該精挑細選,目的是把你的概括性...

  • 陳卓–李春帆教練–11.18第六次作業(yè)

    【R?閱讀原文片段】 戈登描述了一個幫你有效闡述你的問題的有用模型:“我有一個問題唇礁,當你做X時勾栗,導致了結(jié)果Y,而我的感覺是Z盏筐∥Х”第一,描述給你帶...

  • 陳卓–李春帆教練–11.15第五次作業(yè)

    拆書幫長沙橘洲分舵第九期訓練營第五拆作業(yè)11.15 選自《營銷管理(第14版·全球版)》P03-04 【R?閱讀原文片段】 無論是有意識的琢融,還是...

  • 陳卓–李春帆教練–11.14第四次作業(yè)

    拆書幫長沙橘洲分舵第9期訓練營第四拆作業(yè)~2019.11.14 選自《親密關系》P163-164 【R?閱讀原文片段】 在溝通中當我們接收到他人...

  • 陳卓–李春帆教練–11.13第三次作業(yè)

    拆書幫長沙橘洲分舵第9期訓練營第三拆作業(yè)~2019.11.13 選自《博韋商務溝通》P270 【R?閱讀原文片段】 為了拿出有說服力的分析性報告...

  • 陳卓-李春帆教練-11.12第二次作業(yè)

    拆書幫長沙橘洲分舵第9期訓練營第二拆作業(yè)~2019.11.12 選自《邏輯與知識》界牡,摘錄自220~221頁 【R?閱讀原文片段】 世界包括事實,...

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