人才管理制度
一伏蚊、集團(tuán)合伙人制度
集團(tuán)合伙人制度是拿來干嘛用的呢？重大事項(xiàng)的決策格粪，不管是業(yè)務(wù)的決策躏吊，還是人的決策，是因?yàn)槟闵厦嬗衎oard帐萎，董事會(huì)比伏，對(duì)下我們有內(nèi)部的經(jīng)營(yíng)管理，無論是疆导，這個(gè)事要不要做赁项，還是說我們這個(gè)人要不要用，還是說這個(gè)錢要不要花澈段，資本市場(chǎng)如何規(guī)劃悠菜，這些重要的事情，都應(yīng)該是有個(gè)決策委員會(huì)的均蜜。那么決策委員會(huì)是誰(shuí)李剖？它的組成人就是我們集團(tuán)的合伙人芒率。
二囤耳、干部流動(dòng)制度
我們經(jīng)常講，鐵打營(yíng)盤流水的兵偶芍，如果說當(dāng)你發(fā)現(xiàn)你要調(diào)一個(gè)干部調(diào)不動(dòng)的時(shí)候充择，其實(shí)你這個(gè)公司組織已經(jīng)沒有什么活力了。那么干部流動(dòng)機(jī)制當(dāng)中匪蟀，要特別注意的是什么椎麦？一定要選拔年輕的干部，最好接班人跟現(xiàn)在核心的這些人材彪，能夠差個(gè)10歲观挎。選拔年輕的干部，不單是為了公司的基業(yè)長(zhǎng)青段化，更多的也是為了能夠與消費(fèi)者更加的去貼近嘁捷，因?yàn)楝F(xiàn)在的主要的消費(fèi)者，主要的客戶群體显熏，其實(shí)都是90后和00后雄嚣，80后已經(jīng)很老了，所以這個(gè)叫做選拔年輕干部，這個(gè)很重要的缓升。第二個(gè)鼓鲁，我們一定要建立能上能下能左能右，能上能下就是一會(huì)你做的好你就能上去港谊，做的不好你能下來骇吭，而很多公司沒有這個(gè)制度以后你會(huì)發(fā)現(xiàn)，只要你選拔上來一個(gè)人封锉，或者空降下去一個(gè)人绵跷，這個(gè)人很有可能會(huì)離開。什么叫能左能右成福，就是我們要經(jīng)常去輪崗碾局，我們經(jīng)常講管理者的管理能力，確實(shí)是培養(yǎng)出來的奴艾，但是不要忘記净当，很多核心崗位的能力，是輪崗輪出來的蕴潦。但是輪崗很重要的一條是公司這個(gè)階段適不適合輪崗像啼，如果公司本來就挺亂的，業(yè)務(wù)在下滑潭苞，這個(gè)時(shí)候不是天晴的時(shí)候忽冻，還是不要?jiǎng)恿耍驗(yàn)閯?dòng)的時(shí)候更麻煩此疹。第二個(gè)僧诚，就是明白哪些崗位可以動(dòng)哪些崗位不太能動(dòng)，比如說像財(cái)務(wù)蝗碎、人事湖笨、技術(shù)這些崗位，最好還是不要?jiǎng)颖钠铮驗(yàn)橐粍?dòng)以后影響特別大慈省。
輪崗的背后最重要的是什么？一是保證組織的活力眠菇，要保證大家都能輪起來边败，二是保證大家的能力能夠增長(zhǎng)嘉汰，三是要避免山頭主義噩峦。我們經(jīng)常講每家企業(yè)其實(shí)都會(huì)有山頭，什么叫山頭呢颅拦？每個(gè)管理管理者都會(huì)有追隨的人缕坎，因?yàn)槟愎芾淼暮貌勒欤阌蓄I(lǐng)導(dǎo)力，你有個(gè)人魅力，所以很多人會(huì)形成山頭匾寝，很多人愿意追隨你搬葬。但是我們不能出現(xiàn)山頭主義，這是要打掉的艳悔。那么什么是山頭主義急凰？山頭主義指的是你個(gè)人利益，或者一個(gè)小團(tuán)隊(duì)猜年，一小撮人的利益抡锈，凌駕于組織利益之上，這叫做山頭主義乔外。
干部流動(dòng)的時(shí)候床三，要建立容錯(cuò)的機(jī)制，為什么要建立容錯(cuò)的機(jī)制杨幼，因?yàn)楣竞芏鄷r(shí)候撇簿，都會(huì)干很多新業(yè)務(wù)，或者說開很多新的區(qū)域差购，但是創(chuàng)新業(yè)務(wù)失敗率是50%以上四瘫。從現(xiàn)實(shí)主義上來講，一個(gè)創(chuàng)新的業(yè)務(wù)線欲逃，或者說創(chuàng)新的區(qū)域找蜜，他至少半年拿不到結(jié)果。這是很現(xiàn)實(shí)的稳析。還有第三個(gè)洗做，就是他付出的時(shí)間，可能要比老區(qū)域付出的時(shí)間要多5-10倍迈着，那么這個(gè)時(shí)候竭望，就一定沒有優(yōu)秀的人去干了邪码，或者是沒有人去勇于擔(dān)當(dāng)了裕菠，所以我們公司一定要解決這種創(chuàng)新的機(jī)制和容錯(cuò)的機(jī)制，是非常非常重要的闭专。
建立老干部的發(fā)展制度奴潘。
每家企業(yè)，其實(shí)經(jīng)過10年影钉，20年打下了天下画髓，其實(shí)都有一幫早些年跟著一起創(chuàng)業(yè)奮斗的兄弟，那么這些人到了一定的年齡階段平委，他也是需要去再次發(fā)展的奈虾。第二不要小看這些老人的能力和發(fā)展?jié)摿Α?/p>
