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1.招募與面試的流程有幾步？是什么？
? ? ? ? 招募與面試的流程大致分為四步分別是：
? ? ? 一混移、提前計劃人員需求殷费。
? ? ? 二、招募資源忱嘹。
? ? ? 三漓雅、員工的甄選過程录别。
? ? ? 四、做出甄選決定邻吞。
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2.餐飲日常面試招人主要面對幾類人群组题？分別是什么？
? ? ? 餐飲日常面試招人主要面對以下三類人群：
? ? 一抱冷、在校學(xué)生 崔列。因受時間限制這類人群只適宜做短期的臨時工或者將來的儲備人才。
? ? 二旺遮、年輕的務(wù)工人員赵讯。這類人員將是餐廳? 的主力服務(wù)人員，能保持餐廳的生產(chǎn)力水平耿眉，需要認(rèn)真甄選培養(yǎng)边翼，避免日后人才流失。
? 三鸣剪、大齡務(wù)工人員组底。這類人員有豐富的工作經(jīng)歷和技術(shù)】鸷В可以減少培訓(xùn)時間和年輕的務(wù)工人員形成互補(bǔ)债鸡。
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