《高效能人士的7個(gè)習(xí)慣》這本書被很多的知識(shí)類公眾號(hào)多方面的推廣粥喜，其實(shí)在一開始看到這個(gè)書名的時(shí)候，我腦海里又閃現(xiàn)出很多“雞湯”類圖書橘券，比如《如果做好一門演講额湘？》、《如何高效工作》等等旁舰，然而了解得越多就越發(fā)現(xiàn)它的好锋华，由一開始的滿不在乎到有點(diǎn)感興趣，再到驚奇箭窜，再到最后的連連點(diǎn)頭稱好毯焕，這真是讓我耳目一新的好書。
柯維認(rèn)為绽快，高效能人士是有7個(gè)共同點(diǎn)的芥丧，只要掌握了他們的思維習(xí)慣，人人都可以變成高效能人士坊罢。這聽起來很酷续担，因?yàn)?0后的我每天都想變成那20%的人（高中時(shí)語文老師痛心疾首的說我們這個(gè)時(shí)代80%都是廢物），想證明自己跟別人不一樣活孩。
第一個(gè)習(xí)慣物遇，積極主動(dòng)。每個(gè)人都想讓自己的生活與別人不一樣憾儒，然而每次都很容易被環(huán)境改變询兴。比如有段雞湯說過“如果不能改變所處的環(huán)境，那就改變自己”導(dǎo)致很多人都認(rèn)為自己只能被動(dòng)的接受現(xiàn)實(shí)起趾。當(dāng)然诗舰，這句話也在大部分工薪階層都以“我能怎么辦？”的哀怨口氣解讀训裆，然而這一切在我這個(gè)90后職場(chǎng)新手看來眶根，雖然環(huán)境不可立刻改變蜀铲，但是卻可以慢慢影響環(huán)境，讓環(huán)境在潛移默化中改變属百。而環(huán)境能改變多少记劝，就取決于自身的影響范圍了。如果自己每天主動(dòng)的做一些事潛移默化的影響著環(huán)境族扰，比如從改變一件小事做起厌丑，慢慢的等有一天自己的影響范圍超過了關(guān)切范圍，自己也就實(shí)現(xiàn)了對(duì)人生的掌控渔呵。
第二個(gè)習(xí)慣怒竿，以終為始。對(duì)于這個(gè)習(xí)慣厘肮，我理解就是做一件事先找出什么是最重要的愧口，然后一切行動(dòng)與計(jì)劃都圍繞這個(gè)目標(biāo)來進(jìn)行，即有目標(biāo)且忙得有意義类茂。就比如，我想減肥托嚣，我卻每天都在糾結(jié)其他的瑣碎的小事來逃避運(yùn)動(dòng)巩检，以致于自己在瑣碎事中迷失了真正的目標(biāo)，也把之前自己設(shè)定的一系列計(jì)劃擱置了示启。如果我一直堅(jiān)定一個(gè)目標(biāo)兢哭，就是減肥，而且每天都在堅(jiān)持夫嗓，至少我是每天都靠近目標(biāo)一步的迟螺，總有一天會(huì)達(dá)成的。
第三個(gè)習(xí)慣舍咖，要事第一矩父。柯維說好的個(gè)人管理就一定要“要事第一”，這里就又提到了重要緊急四象限了排霉。在畢業(yè)后參加的第一份工作時(shí)窍株，有位很有能力的領(lǐng)導(dǎo)要求我們把日常生活中的事情分為四種：重要緊急、重要非緊急攻柠、不重要緊急和不重要不緊急球订。然而那位領(lǐng)導(dǎo)卻沒有告訴我做事的優(yōu)先順序，所以我一直都踐行優(yōu)先做重要的事瑰钮，非重要的事留給其他人去做冒滩。這恰好符合了柯維的自我管理理念。
柯維認(rèn)為好的自我管理只需4步浪谴，即確定角色->選擇目標(biāo)->安排進(jìn)度->逐日調(diào)整开睡。依舊拿減肥做例子祈搜，如果我一開始就確定了我就是個(gè)超重者（雖然我每天都拿更胖的人自我安慰說自己還不算太胖），然后選擇一個(gè)合適的目標(biāo)：每周完成一組KEEP士八，再給自己設(shè)定一個(gè)課程表每日按計(jì)劃進(jìn)行容燕，同時(shí)每天隨時(shí)調(diào)整自己的時(shí)間、精力盡量減少外界阻力婚度，是不是一切就會(huì)變得很容易了蘸秘？即便幾個(gè)月后我并沒有成功減肥，我相信通過這一段時(shí)間的努力蝗茁，我也會(huì)對(duì)自己更自信醋虏，也獲得更好的精神面貌。
高效能人士有7個(gè)共同習(xí)慣哮翘，但理解了上面三個(gè)習(xí)慣就已經(jīng)可以對(duì)一個(gè)人產(chǎn)生強(qiáng)烈的影響颈嚼，很期待明天貓叔講后四個(gè)習(xí)慣，愿我們的生活越來越美好~
