上個(gè)月初我參加了劉佳老師兩天的優(yōu)勢(shì)工作坊瞬痘,在進(jìn)入優(yōu)勢(shì)課程之前故慈,我?guī)е鴮?duì)優(yōu)勢(shì)課程的好奇來到這個(gè)課程,但當(dāng)我慢慢地發(fā)現(xiàn)并且深入理解了自己的優(yōu)勢(shì)后图云,發(fā)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)就不再是目的本身了惯悠,它從目的變成了一個(gè)手段;而我真正的目的變成了竣况,用我的優(yōu)勢(shì)幫助我實(shí)現(xiàn)職涯上新的轉(zhuǎn)型克婶,開啟一個(gè)新的可能筒严!
我的核心才干是“成就-理念-學(xué)習(xí)-搜集-體諒”,學(xué)習(xí)之前情萤,我覺得自己沒有什么追求“成就”的才干和特質(zhì)鸭蛙,不清楚“理念”是什么才干,也不太理解自己怎么會(huì)有“搜集”的才干筋岛,搜集才干有什么價(jià)值娶视。真的了解了之后,就知道這些才干本身就是我的需求睁宰。這意味著肪获,不滿足我的才干的發(fā)揮,我就會(huì)沒有做事的動(dòng)力柒傻。
按照劉佳老師課程的要求孝赫,我認(rèn)真地完成了我的21天優(yōu)勢(shì)覺察日記,和伙伴們分享了自己的巔峰故事红符,還找了親人朋友“夸夸我”青柄。在這些過程中,反復(fù)不斷地驗(yàn)證预侯,不斷地獲得成就感致开、滿足感、幸福感萎馅!當(dāng)我回溯親朋對(duì)自己的評(píng)價(jià)双戳,就發(fā)現(xiàn)原來自己能夠應(yīng)對(duì)很多關(guān)鍵時(shí)刻和艱難時(shí)刻,能夠得到那么多人的幫助和支持的原因校坑,竟然就是我一直以來的“成就拣技、體諒和責(zé)任”才干,TA們幫助我盡職盡責(zé)地完成每一件工作耍目,每一次的任務(wù)膏斤,每一次托付,讓同事朋友親人愿意信賴我邪驮、支持我莫辨。
課程結(jié)束后,我在“在行”中堅(jiān)持用一個(gè)月的時(shí)間毅访,仔細(xì)地聽完劉佳老師的《職場(chǎng)優(yōu)勢(shì)必修課》的18節(jié)課程沮榜,結(jié)合工作坊期間記錄的課程筆記,一個(gè)單元一個(gè)單元喻粹,一遍遍地溫顧而知新蟆融。我也嘗試著幫朋友、家人做1V1的優(yōu)勢(shì)輔導(dǎo)溝通守呜。在這些過程中型酥,我也發(fā)現(xiàn)五大才干是我重要的智囊團(tuán)山憨,TA們幫助我接納自己,建立信心弥喉,找到方向郁竟。
還有一個(gè)特別的收獲,是來自于工作坊中一群志同道合由境、卻擁有不同優(yōu)勢(shì)領(lǐng)域的小伙伴棚亩,雖是初識(shí)卻如故交,彼此欣賞虏杰。我們每天在彼此關(guān)注的領(lǐng)域讥蟆,在各種不同的角度,互相給予對(duì)方積極的反饋嘹屯、支持和建議」パ現(xiàn)在我們也正開始準(zhǔn)備開啟優(yōu)勢(shì)踐行之路,最大限度發(fā)揮每一個(gè)人的優(yōu)勢(shì)領(lǐng)域州弟,成為彼此的支持系統(tǒng),一同面對(duì)未來不同階段的各種挑戰(zhàn)低零,創(chuàng)造N種可能婆翔。
就這樣,慢慢地掏婶,在我具備優(yōu)勢(shì)的事情當(dāng)中啃奴,我找到我的熱情和價(jià)值回報(bào),現(xiàn)在看來也正在一步一步創(chuàng)造和接近事業(yè)甜蜜點(diǎn)雄妥。
感謝@劉佳老師最蕾,讓今年成為我的優(yōu)勢(shì)年,讓我發(fā)現(xiàn)了自己獨(dú)一無二的優(yōu)勢(shì)老厌,構(gòu)建優(yōu)勢(shì)瘟则,找回真正熱愛的領(lǐng)域——成為一名有溫度的優(yōu)勢(shì)輔導(dǎo)教練,在未來釋放自己無限的潛能枝秤。這將成為我未來幾年醋拧、幾十年,想做的淀弹、要做的事情丹壕。
期待未來可以在職涯領(lǐng)域、青少年優(yōu)勢(shì)輔導(dǎo)領(lǐng)域中薇溃,幫助到更多的人菌赖,發(fā)現(xiàn)優(yōu)勢(shì),發(fā)揮優(yōu)勢(shì)沐序,基于優(yōu)勢(shì)生活琉用。正如劉佳老師所說的“因?yàn)槊恳粋€(gè)人都值得被看見忿峻,被支持,被點(diǎn)亮辕羽!在有限的人生旅程中逛尚,釋放自己的無限潛能,做最好的自己刁愿!”
愿意為感興趣的小伙伴提供公益1V1優(yōu)勢(shì)解讀和輔導(dǎo)绰寞,可掃二維碼私信卡洛琳老師
? ? ? ? ? ? 一個(gè)有溫度的優(yōu)勢(shì)輔導(dǎo)踐行者
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 有信仰 被信賴
? ? ? ? ? ? ? ? 曾任職京東&安利的資深HR