個人見解，僅供參考#
身邊一個簡單的例子狭瞎，兩個人都報名參加了上次的公考细移，一個復(fù)習(xí)備考的歷程很隨意搏予，每天就學(xué)那么點時間熊锭，學(xué)完就去峽谷漫步了。最后考了第三名。另一個呢碗殷，異常艱辛精绎，每天幾乎是都在學(xué)習(xí)⌒科蓿考了筆試第一名代乃。
請問，誰是這兩個人中更高效的存在仿粹？
是不是不好界定搁吓，是峽谷漫步者的輕松還是成績優(yōu)異者的努力。
想要說明如何更高效的問題需要引入一個尤為重要的心理學(xué)概念：操作定義—將概念和可以觀測到的事物聯(lián)系起來吭历。
例如衡量一個人的體重是否標(biāo)準(zhǔn)引入BMI指數(shù)堕仔，BMI就是體重指數(shù)，計算公式是BMI=體重（kg)除以身高的平方晌区。正常值是18～24之間摩骨，大于24稱之為肥胖，如果大于28屬于超重朗若，超肥胖恼五。快算算你的小肚腩是否標(biāo)準(zhǔn)吧
言歸正傳哭懈，其實從最終的結(jié)果來看灾馒，考試自帶一個指標(biāo)用來被觀測，就是考試成績遣总。所以你虹，如此來定義的話，能夠取得期望值的成績那就是高效的彤避。而從過程來看傅物，即使達(dá)到期望值，備考過程的篳路藍(lán)縷琉预，披荊斬棘會令人身心俱疲董饰，這就意味著，光達(dá)到期望值是不夠的圆米，在備考中要有效率和絕對的掌控卒暂，簡單的說就是一種成功人士的感覺，正如作者曾經(jīng)說過娄帖，只有感覺自己是成功人士才有可能成功人士也祠。
接下來將詳細(xì)講解如何靠譜的備考。
1近速、備考目標(biāo)是關(guān)鍵诈嘿。美國馬里蘭大學(xué)管理學(xué)兼心理學(xué)教授愛德溫洛克提出過著名的目標(biāo)設(shè)定理論：人們設(shè)定的目標(biāo)將會影響到人們實現(xiàn)目標(biāo)的行為堪旧。在適當(dāng)?shù)臈l件下，目標(biāo)具有以下四個作用：1奖亚、激發(fā)我們努力復(fù)習(xí)的動力淳梦。2、讓我們上癮昔字，能夠堅持下去爆袍。3、給備考之路指明方向作郭。4陨囊、促使我們形成有效的復(fù)習(xí)策略。
所以找準(zhǔn)目標(biāo)很重要夹攒，洛克的研究顯示：以“全力以赴谆扎，或者說我將會盡我最大的努力來達(dá)成一切…”等這樣的目標(biāo)去備考，并不會比沒有目標(biāo)的人成功率高芹助。你想問為什么的話堂湖，我想告訴你，因為心靈雞湯是沒有用的状土，科學(xué)的方法和強烈的成功心理暗示欲望无蜂，才能促成。
所以首要任務(wù)是將目標(biāo)和任務(wù)量化蒙谓，具體化斥季，給出一個明確的數(shù)字。當(dāng)然數(shù)字設(shè)定要合理累驮，就像高考填志愿酣倾，完全沒有可能考上清華，為什么還要填呢谤专？只不過有用掉一次填更合適你的學(xué)校的機會躁锡。所以，要根據(jù)自己的個人情況來制定置侍，能完成的目標(biāo)映之，制定完具體的目標(biāo)后，就應(yīng)該將目標(biāo)張貼出來蜡坊，就像某公司的年生產(chǎn)目標(biāo)計劃指標(biāo)杠输，有指標(biāo)廣而告之就能督促全公司，利用達(dá)不到會打臉的心里秕衙，潛移默化的影響你的行為蠢甲。
2、評估据忘。假如你的工作量目標(biāo)沒有達(dá)成鹦牛，該怎么辦搞糕？調(diào)整目標(biāo)就尤為重要了，這個工作就相當(dāng)于生產(chǎn)調(diào)度崗能岩，如果生產(chǎn)線上的機器從原有的基礎(chǔ)上增加或者減少了寞宫，必然會影響產(chǎn)量萧福，所以及時調(diào)整很重要拉鹃，對現(xiàn)期進行評估，小目標(biāo)的時間是超了還是不夠鲫忍，及時做出改變膏燕。
評估四步驟：1、想清楚所有需要完成的工作悟民，列舉出來坝辫。2、評估所有工作需要完成的總時間射亏。3近忙、估算平均每天投入單位時間。4智润、評估是否可行及舍。
3、調(diào)整窟绷。在進行過程中肯定會出現(xiàn)某些突發(fā)事件耽誤進度锯玛，所以，量化的目標(biāo)時間是打八折的兼蜈，留給自己一些可調(diào)整的空間攘残。其次，一定要嚴(yán)格按照計劃逐項完成为狸，囫圇吞棗歼郭，不專一那么啥都做不好，最后記錄你的進度辐棒，給自己一個KPI实撒。
最后我想說的是，其實想要成功上岸涉瘾，并沒有比做好一個公司來的簡單知态，現(xiàn)在很多人都想著創(chuàng)業(yè)，其實創(chuàng)業(yè)的過程和備考的過程是很相似的立叛，我相信一個能夠掌握成功上岸合理規(guī)劃備考的學(xué)霸负敏，在創(chuàng)業(yè)的時候也會顯得得心應(yīng)手。
