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如何看待銷售這份工作很重要！就是做做而已闻镶，也只能平庸甚脉；追求卓越，則會(huì)養(yǎng)成很多習(xí)慣铆农，也必須具備很多習(xí)慣牺氨。 很有自信的銷售 店員自信時(shí)，會(huì)散發(fā)出一種...

培養(yǎng)一群善于解決問題的人夷狰，而不是自己去解決所有問題！ 1）員工的方法可以解決問題郊霎，哪怕是很笨的方法沼头，也不要干預(yù)！ 2）不為問題找責(zé)任歹篓，鼓勵(lì)員工多...

★劉曉亮：連鎖門店股權(quán)激勵(lì)方案班 ——讓員工進(jìn)取和拼命的奧秘：門店合伙人機(jī)制 23年來，數(shù)以千計(jì)的門店老板問我庄撮，我們公司績(jī)效考核與薪酬制度都有了...

制度管人烙如，流程管事么抗，團(tuán)隊(duì)打天下，管理定江山 制度是絕情的亚铁，管理是無情的蝇刀，執(zhí)行是合情的： 1、管理是盯...

有這么牛的店長(zhǎng)站粟，還怕業(yè)績(jī)不好嗎？ 第一曾雕，有目標(biāo) 優(yōu)秀的店長(zhǎng)對(duì)于問題奴烙，不是去“抓住”，而是要去“制造”和“發(fā)現(xiàn)”剖张。目標(biāo)中必須有明確期限切诀，必須要有一...

管好店員情緒才能管好店面生意！ 1肯污、迷茫 即使員工最開始是信心滿滿地加入公司，但時(shí)間長(zhǎng)了以后也會(huì)迷茫，不知道自己這么努力蹦渣，這么辛苦是為了什么哄芜，更...

企業(yè)管理：管得少就是管得好 杰克·韋爾奇有一句經(jīng)典名言：“管得少就是管得好认臊。”乍聽此言锄奢，覺得有些不可思議失晴，可是深入細(xì)想，豁然開朗：管得少并非說明...

所謂領(lǐng)導(dǎo)力,實(shí)指這21種能力! 1.蓋子法則 領(lǐng)導(dǎo)力決定一個(gè)人的成效水平。鍋里的水總漫不過蓋子灰伟，領(lǐng)導(dǎo)力就像這蓋子拆又，決定了一個(gè)人的辦事效力。你的領(lǐng)...