習近平總書記指出胁出，政治信念好比共產黨人精神上的“鈣”努溃，精神上“缺鈣”就會得“軟骨病”⌒角埃總書記還強調唆樊，“在干部干好工作所需的各種能力中港华，政治能力是第一位的，要把握正確政治方向蚣录，...
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IP屬地：海南
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青年干部要做有信念的人
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強化干部監(jiān)督管理 為干部能上能下 下好“先手棋”
嚴格日常監(jiān)管割择。完善組織人事、紀檢監(jiān)察萎河、公安荔泳、審計蕉饼、信訪等部門的溝通協調機制,梳理匯總干部違法違紀等情況，動態(tài)更新領導干部負面清單玛歌；認真受理12380舉報平臺反映選人用人方面的...
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“三管齊下”助力選調生到村工作 “走心昧港、走實”
選調生到村任職工作離不開選調單位和選調生的緊密配合。 一支子、選調單位要高度重視创肥、履職盡責，切實擔起選調生管理培養(yǎng)的第一責任 一是選調生所在單位黨組織負責選調生的日常管理工作值朋，既...
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選調生：在基層的廣闊天地 蝶變成長 “落地生花”
黨的二十大報告指出叹侄，要健全培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部常態(tài)化機制，把到基層和艱苦地區(qū)鍛煉成長作為年輕干部培養(yǎng)的重要途徑昨登。選調生作為優(yōu)秀年輕干部趾代，應當抓住到村任職這一機遇與挑戰(zhàn)，真正在...
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抓實抓細干部教育培訓工作 打造堪當民族復興重任的高素質干部隊伍
干部教育培育工作要聚焦建設堪當民族復興重任的高素質干部隊伍丰辣，不斷優(yōu)化干部選育管用工作要求撒强，將實施干部政治能力和專業(yè)能力提升作為重點，實現干部政治理論素養(yǎng)明顯提升笙什，理想信念飘哨、黨...
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用實“好”舉措 培養(yǎng)“好”干部
堅持新時期好干部標準，持續(xù)用好“抓培訓”琐凭、“壓擔子”芽隆、“強關懷”三種舉措，助力培養(yǎng)可堪事業(yè)發(fā)展重任的高素質專業(yè)化“好”干部淘正。 一是抓培訓，著力鑄魂提能臼闻。始終聚焦建設堪當民族復...
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激勵干部干事創(chuàng)業(yè) 擔當作為
黨的十八大以來鸿吆，以習近平同志為核心的黨中央始終強調領導干部要擔當作為，要求建立和完善激勵述呐、容錯和保護機制惩淳，激勵廣大干部奮發(fā)有為。進一步激勵干部擔當作為是落實全面從嚴治黨要求的...
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2024-05-31
嚴守黨的政治紀律和組織紀律 做忠誠干凈擔當的組工干部 嚴明黨的紀律是提高黨的戰(zhàn)斗力的重要保證乓搬。在全黨開展黨紀學習教育是加強黨的紀律建設思犁、推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的重要舉措。...
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調查研究是我們黨的傳家寶
調查研究是我們黨的基本工作方法和優(yōu)良傳統作風学辱。黨的十八大以來乘瓤，習近平總書記高度重視調查研究工作，強調調查研究是我們黨的傳家寶策泣，是做好各項工作的基本功衙傀。我們要深入學習貫徹習近平...
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用實“好”舉措才能培養(yǎng)“好”干部
要堅持新時期好干部標準，持續(xù)用好“抓培訓”萨咕、“壓擔子”统抬、“強關懷”三種舉措，才能培養(yǎng)出可堪事業(yè)發(fā)展重任的高素質專業(yè)化“好”干部危队。 一要抓培訓聪建，著力鑄魂提能。要持續(xù)推動干部理論...
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“三舉措”強化試用期干部管理
將干部試用期作為延伸考察識別干部交掏、考驗鍛煉干部妆偏、規(guī)范管理干部的重要舉措，通過嚴抓“任前教育”盅弛、“期內監(jiān)督”钱骂、“期滿考核”，不斷加強試用期干部監(jiān)督管理挪鹏，提高選人用人工作水平见秽。 ...
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“四個突出”譜寫黨外干部隊伍建設新篇章
突出政治標準，統籌謀劃隊伍建設讨盒。堅持新時期好干部標準解取，立足班子建設實際和事業(yè)發(fā)展需要，把黨外干部培養(yǎng)選拔工作納入全縣干部隊伍建設統一謀劃部署返顺，明確黨外干部使用計劃禀苦、培養(yǎng)舉措、...
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以黨的二十大精神為指引 爭做新時代優(yōu)秀組工干部
習近平總書記在黨的二十大報告中指出：堅持打鐵必須自身硬遂鹊，提出和落實新時代黨的建設總要求振乏，以黨的政治建設統領黨的建設各項工作。作為組工干部秉扑，新時代新征程上我們要深入學習貫徹習近...
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激勵干部擔當 鼓勵干部作為
黨的十八大以來秦躯，以習近平同志為核心的黨中央始終強調領導干部要擔當作為忆谓，要求建立和完善激勵、容錯和保護機制踱承，激勵廣大干部奮發(fā)有為陪毡。進一步激勵干部擔當作為是落實全面從嚴治黨要求的...
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做優(yōu)人才生態(tài) 凝聚人才力量
千秋基業(yè)丐谋，人才為本芍碧。習近平總書記強調，人才是第一資源号俐，國家發(fā)展靠人才泌豆，民族振興靠人才，綜合國力競爭說到底是人才的競爭吏饿∽傥＃“ 水積而魚聚，木茂而鳥集猪落≌暝叮”唯有種好“梧桐樹”才能“引...