下個(gè)月要進(jìn)行產(chǎn)品升級(jí)，我們開頭腦風(fēng)暴會(huì)討論一下 這個(gè)月的業(yè)績完成預(yù)計(jì)不理想，到底問題出在哪？我們頭腦風(fēng)暴一下 要給公眾號(hào)文章起個(gè)能上10W+的標(biāo)題，我們快速頭腦風(fēng)暴一下…… ...
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如何組織一場高效的頭腦風(fēng)暴研討會(huì)缘琅？ -
人傻就要多讀書飒赃？如何提高閱讀速度一日不讀書，無人看得出科侈；一周不讀書盒揉，開始會(huì)爆粗；一月不讀書兑徘，智商輸給豬刚盈。 腹有詩書氣自華，一兩天不讀書看不出什么挂脑，而常年累月會(huì)對(duì)人的氣質(zhì)藕漱，談吐產(chǎn)生潛移默化的影響。年輕時(shí)崭闲，顏值...
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做培訓(xùn)肋联，要不要刷存在感？有人說：HR部門是公司最清閑的部門刁俭，招聘就是打打電話聊聊天橄仍，培訓(xùn)就是每天宣傳他們做了什么。 有人說：公司培訓(xùn)部門總是搞一些沒有用的培訓(xùn)牍戚，每次去了大部分人都在睡覺侮繁，還強(qiáng)制員工參...
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新手培訓(xùn)師應(yīng)該講什么第晰？開始進(jìn)入正文之前锁孟，我們先探討一下培訓(xùn)師到底是一個(gè)怎樣的職業(yè)？ 很多人聽到培訓(xùn)師茁瘦，第一反應(yīng)就是那些在公司里給員工“洗腦”的講課老師品抽，而實(shí)際上，培訓(xùn)師除了站在臺(tái)上講課之外甜熔，還要診...
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“好為人師”的年代圆恤，你需要批判性思考“我們應(yīng)該牢記的不是詞和句子，而應(yīng)該鍛煉我們的精神纺非，使我們從所聽到的東西中獲益哑了，就像品嘗美味佳肴一樣∩沼保”——摘自《思想的蘆葦》 根據(jù)《企鵝智酷》的數(shù)據(jù)弱左，平均每個(gè)人關(guān)注的微信公...
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做一個(gè)積極的悲觀主義者上個(gè)星期做了一份情商測(cè)試，其中有一道題目是在“你經(jīng)常是樂觀的”和“你經(jīng)常是悲觀的”選擇一項(xiàng)炕淮，最后的解析顯示拆火，選擇“樂觀”的人往往情商比較高。 從小到大涂圆，很多道理都試圖告訴我們...
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作者簡介：金融學(xué)客座教授锭吨，碩士生導(dǎo)師，福布斯中國U30精英榜上榜者寒匙。<br>高級(jí)戰(zhàn)略研究員零如，上游財(cái)經(jīng)智庫專家顧問、高級(jí)研究員锄弱，蘇寧大學(xué)特聘教授考蕾，蘇寧金融研究院特約研究員，烽火臺(tái)資本特約經(jīng)濟(jì)學(xué)家会宪，新華社肖卧、中新社等幾十家財(cái)經(jīng)媒體特約評(píng)論員，和訊掸鹅、金融界塞帐、中金在線等二十余家媒體財(cái)經(jīng)專欄作家拦赠，塵世中一個(gè)迷途小書童，好讀書不求甚解葵姥。<br>微信公眾號(hào)：江瀚視野觀察（jianghanview)<br>微博公號(hào)：江瀚的視野<br>
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你好榔幸，我是簡書好青年允乐。<br>這里每周都會(huì)發(fā)布一個(gè)分享會(huì)，免費(fèi)削咆。分享人也許你聽過她牍疏，也許你完全陌生，這都不好說拨齐。我確定的是：這個(gè)人肯定有點(diǎn)意思鳞陨。每周1小時(shí)，聽另一個(gè)空間的人聊聊她眼中的世界瞻惋。<br><br>對(duì)了炊邦，如果你有喜歡的誰（不限于簡書作者），迫切想聽他的分享會(huì)熟史，你可以選擇：<br><br>①在簡書上發(fā)布一篇文章馁害，介紹下這人哪里好玩<br>②標(biāo)題為《我想聽他的簡書新青年分享會(huì)》<br>③評(píng)論區(qū)里@我，讓我看到<br><br>只要文章打動(dòng)我蹂匹，我來幫你把這事兒辦了碘菜。
