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  • 成為影響力高手刹枉,14種影響他人的技巧

    如何能影響更多的人叽唱,今天跟你分享一個(gè)公式,增強(qiáng)你的影響力微宝。 這個(gè)快節(jié)奏的現(xiàn)在棺亭, 影響力,已成為每個(gè)人不可或缺的技能蟋软。 因?yàn)橐墒孪庹惚仨毮苡绊懰恕?跟你分享一個(gè)公式,TOP...

  • 人力資源量化管理與數(shù)據(jù)分析:人力資源數(shù)據(jù)分析怎么做钟鸵?

    在當(dāng)今這個(gè)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的時(shí)代,人力資源管理也迎來(lái)了前所未有的變革涤躲。 從傳統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)向數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)棺耍,人力資源量化管理與數(shù)據(jù)分析成為了企業(yè)提升競(jìng)爭(zhēng)力、優(yōu)化人才配置的關(guān)鍵种樱。 近來(lái)蒙袍,研讀...

  • 工作分析指南:探索關(guān)鍵事件法

    如何進(jìn)行工作分析, 即使進(jìn)入知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代嫩挤, 依然非常重要害幅,怎么強(qiáng)調(diào)都不為過(guò)。 最近深入研讀了雅各布斯教授的《工作分析指南-沉淀和傳承組織經(jīng)驗(yàn)與智慧》岂昭。 老美研究的真是系統(tǒng)和專...

  • 精力管理:成事第一法則

    什么是精力以现? 什么是精力管理? 精力约啊,其實(shí)就可以理解為做事的能力邑遏。 定義簡(jiǎn)單,內(nèi)涵卻無(wú)窮恰矩。 管理好精力记盒,是高效表現(xiàn)的基礎(chǔ), 也可以說(shuō)外傅, 做好精力管理纪吮,是我們成事第一法則俩檬。 首...

  • 管理成就生活:有效管理的六大基本原則。

    會(huì)管理碾盟,不僅會(huì)在工作上能帶來(lái)成就棚辽。 在生活上,也能帶來(lái)巨大的助力巷疼,讓生活更精彩晚胡。 院長(zhǎng)推薦的這本《管理成就生活》, 是一本深入剖析管理本質(zhì)與價(jià)值的著作嚼沿。 作者馬利克通過(guò)豐富的...

  • 最佳實(shí)踐萃裙琅獭:人才發(fā)展專家必備技能。

    任正非說(shuō): 企業(yè)最大的浪費(fèi)是經(jīng)驗(yàn)的浪費(fèi)骡尽。 在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代遣妥, 企業(yè)越來(lái)越依賴于,對(duì)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的有效管理與應(yīng)用攀细。 孫波老師的《最佳實(shí)踐萃取》一書(shū)箫踩,為我們提供了系統(tǒng)的視角和方法,來(lái)...

  • 厘清管理常識(shí)谭贪,不糾結(jié)境钟、不內(nèi)耗。 | 登強(qiáng)讀經(jīng)典

    管理的常識(shí)是什么俭识? 很多人慨削,包括我,不一定清楚套媚。 常識(shí)缚态,那就是最本源的。 很多時(shí)候堤瘤,只要我們厘清了常識(shí)玫芦, 很多管理決策,就能夠比較輕松做出本辐,獲得高績(jī)效桥帆。 陳春花老師的這本《管...

  • 讀經(jīng)典的書(shū)籍,品成長(zhǎng)的歡喜慎皱,你好环葵,我是馬登強(qiáng)Bean,這里是《登強(qiáng)讀經(jīng)典》宝冕。 第三步张遭,設(shè)計(jì)大綱 設(shè)計(jì)大綱,要從四個(gè)方面去做地梨。 1菊卷、勾(興趣) 微課缔恳,一般是在空余時(shí)間學(xué)習(xí)。 要...

  • 收集素材

    讀經(jīng)典的書(shū)籍洁闰,品成長(zhǎng)的歡喜歉甚,你好,我是馬登強(qiáng)Bean扑眉,這里是《登強(qiáng)讀經(jīng)典》纸泄。 第二步,萃取知識(shí) 萃取知識(shí)腰素,由四步構(gòu)成聘裁。 1、收集素材弓千。 收集以往的資料衡便,像原有的課件、案例資料...

  • 四步做出精品情境微課

    什么是微課洋访, 難道是微小的課镣陕? 你還別說(shuō),真猜對(duì)了姻政,微課就是微小的課呆抑。 在我們這個(gè)看視頻都會(huì)倍速,耍朋友都是快餐式戀愛(ài)的時(shí)代來(lái)說(shuō)汁展。 讓我木訥的坐在教室里聽(tīng)你胡吹半天鹊碍,發(fā)呆似的...

  • 情境微課開(kāi)發(fā)的重要性

    讀經(jīng)典的書(shū)籍,品成長(zhǎng)的歡喜善镰,你好妹萨,我是馬登強(qiáng)Bean年枕,這里是《登強(qiáng)讀經(jīng)典》炫欺。 文德老師,專業(yè)造詣非常的高熏兄,十多年前聽(tīng)他的課時(shí)品洛,聽(tīng)得我懷疑人生,專業(yè)名詞完全聽(tīng)不懂摩桶。 所著的本書(shū)...

  • 開(kāi)發(fā)課件

    讀經(jīng)典的書(shū)籍桥状,品成長(zhǎng)的歡喜,你好硝清,我是馬登強(qiáng)Bean辅斟,這里是《登強(qiáng)讀經(jīng)典》。 第四步芦拿,開(kāi)發(fā)課件 這一步士飒,就是將前三步中的成果查邢,轉(zhuǎn)化為具體學(xué)習(xí)材料的過(guò)程。 理邏輯酵幕、寫(xiě)腳本扰藕、做美...

  • 查(收獲)

    讀經(jīng)典的書(shū)籍,品成長(zhǎng)的歡喜芳撒,你好邓深,我是馬登強(qiáng)Bean,這里是《登強(qiáng)讀經(jīng)典》笔刹。 4芥备、查(收獲) 我們都知道艾賓浩斯遺忘曲線。 學(xué)習(xí)中徘熔,遺忘是必然的门躯,特征是先快后慢。 而知識(shí)掌握...

  • 練(本領(lǐng))

    讀經(jīng)典的書(shū)籍酷师,品成長(zhǎng)的歡喜讶凉,你好,我是馬登強(qiáng)Bean山孔,這里是《登強(qiáng)讀經(jīng)典》懂讯。 3、練(本領(lǐng)) 技能台颠,光聽(tīng)是沒(méi)用的褐望,必須要通過(guò)練習(xí)才能掌握。 操作類的需要實(shí)操練習(xí)串前,人際類的需要...

  • 學(xué)(方法)

    讀經(jīng)典的書(shū)籍瘫里,品成長(zhǎng)的歡喜,你好荡碾,我是馬登強(qiáng)Bean谨读,這里是《登強(qiáng)讀經(jīng)典》。 2坛吁、學(xué)(方法) 沒(méi)有教學(xué)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)的人會(huì)說(shuō)劳殖,直接上干貨。 但從大腦的信息接收機(jī)制來(lái)講拨脉,需要通過(guò)一系...

  • 設(shè)計(jì)大綱

    讀經(jīng)典的書(shū)籍哆姻,品成長(zhǎng)的歡喜,你好玫膀,我是馬登強(qiáng)Bean矛缨,這里是《登強(qiáng)讀經(jīng)典》。 第三步,設(shè)計(jì)大綱 設(shè)計(jì)大綱箕昭,要從四個(gè)方面去做誉简。 1、勾(興趣) 微課盟广,一般是在空余時(shí)間學(xué)習(xí)闷串。 要...

  • 提煉知識(shí)

    讀經(jīng)典的書(shū)籍,品成長(zhǎng)的歡喜筋量,你好烹吵,我是馬登強(qiáng)Bean,這里是《登強(qiáng)讀經(jīng)典》桨武。 4肋拔、提煉知識(shí)。 通過(guò)挑戰(zhàn)分析和個(gè)案分析呀酸,獲得的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)凉蜂,這還是比較零散的知識(shí)。 提煉知識(shí)要做的...

  • 分析個(gè)案

    讀經(jīng)典的書(shū)籍性誉,品成長(zhǎng)的歡喜窿吩,你好,我是馬登強(qiáng)Bean错览,這里是《登強(qiáng)讀經(jīng)典》纫雁。 3、分析個(gè)案倾哺。 不管是冠軍事件轧邪,還是負(fù)面事件。 最重要的是分析羞海。 他們是如何做的忌愚,進(jìn)行行為分析,...

  • 討論挑戰(zhàn)

    讀經(jīng)典的書(shū)籍却邓,品成長(zhǎng)的歡喜硕糊,你好,我是馬登強(qiáng)Bean申尤,這里是《登強(qiáng)讀經(jīng)典》癌幕。 2衙耕、討論挑戰(zhàn)昧穿。 既可以選擇正面冠軍事件,也可以選擇負(fù)面事件橙喘。 冠軍事件是難點(diǎn)时鸵,完成任務(wù)的技術(shù)難點(diǎn)...

個(gè)人介紹
讀經(jīng)典的書(shū)籍,品成長(zhǎng)的歡喜∈吻保看娛樂(lè)節(jié)目是一種精神消費(fèi)初坠,閱讀學(xué)習(xí)是一種精神投資,十四年專注于人才管理彭雾,分享和交流個(gè)人成長(zhǎng)的話題碟刺,愿我們成為“更好的自己”。
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