240 發(fā)簡(jiǎn)信
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  • 找工作真的好難

    朋友打來(lái)電話跟我訴苦衔肢,說(shuō)是新找到的工作不順心同规。 我陪朋友找了好幾個(gè)星期的工作猜扮,一路磕磕絆絆救崔,不過(guò)最后還好朋友找到了一家連鎖母嬰機(jī)構(gòu)爆捞。 我陪她一起與HR面談驯耻。我們談好工資养叛,并且...

  • 部門主管的角色定位

    部門主管的角色定位是一名管理者,也就是他要負(fù)責(zé)管人和理事的狠半。 首先主管要明確自己和下屬的工作內(nèi)容和工作要求颓鲜。 也要知道團(tuán)隊(duì)如何去做,也就是讓員工都知道工作的流程以及標(biāo)準(zhǔn)典予。 還...

  • 寫給31歲迷茫的自己

    先介紹下自己的基本情況,性別女乐严、年齡31瘤袖、碩士學(xué)歷,從畢業(yè)到現(xiàn)在已經(jīng)換了三份工作昂验。 隨著互聯(lián)網(wǎng)人口紅利的消失捂敌,人人都是產(chǎn)品經(jīng)理的年代已經(jīng)悄然遠(yuǎn)去;互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展也到了瓶頸期既琴,很多...

  • 解決問(wèn)題的思維邏輯

    解決問(wèn)題的首要任務(wù)占婉,是界定問(wèn)題。想要有邏輯的解決問(wèn)題甫恩,可以從四個(gè)步驟去分析界定問(wèn)題逆济,從而找出有效的解決方案: 01是什么 現(xiàn)狀是什么,通常用統(tǒng)計(jì)歸納的方式去確定是什么。 02...

  • 活兒是干不完的奖慌,你能力越強(qiáng)抛虫,就會(huì)干得越多

    如果你是一名上班族,在你所在的單位简僧,你好好的觀察一下建椰,總會(huì)有那么一小撮人,他們喜歡東奔西跑岛马,不是蹲廁所棉姐,就是找各種沒(méi)有意義的事情閑聊,更有的同事喜歡推拖工作啦逆,對(duì)客戶愛(ài)理不理伞矩。...

  • 學(xué)習(xí)與客戶

    不要期待別人能教你什么,除非你知道你想學(xué)什么蹦浦。 很多時(shí)候扭吁,問(wèn)題就是答案,遇到問(wèn)題首先分析問(wèn)題是什么盲镶,為什么會(huì)存在這種問(wèn)題侥袜,影響這個(gè)問(wèn)題的因素有哪些,如果要解決應(yīng)該做什么溉贿,怎么...

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    領(lǐng)導(dǎo)想看區(qū)域銷售分析枫吧?這份干貨記得收藏

    業(yè)務(wù)人員做銷售分析時(shí),想通過(guò)看板來(lái)展示數(shù)據(jù)宇色,但是因涉及區(qū)域廣九杂、商品種類繁多,做起來(lái)麻煩又費(fèi)神宣蠕。比如例隆,領(lǐng)導(dǎo)想分析看看某個(gè)地區(qū)的哪些商品具有良好的銷售前景,哪一些區(qū)域的客戶更值得...

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