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  • 30/30 RIA 提問的魅力

    R: 《經(jīng)濟(jì)學(xué)原理(第5版·90):微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)分冊》,前言前言:致學(xué)生作為一個21世紀(jì)初的學(xué)生肄梨,為什么你還應(yīng)該從事經(jīng)濟(jì)學(xué)的學(xué)習(xí)呢底桂?原因有三個:學(xué)...

  • 29/30 RIA 積極主動式學(xué)習(xí)

    R: 《態(tài)度改變與社會影響》盛险,p146主動創(chuàng)造的信息能夠引起心智投入囱晴,并且這一投入的產(chǎn)物——認(rèn)知反應(yīng)——是難忘的屯掖。從理論上來說性湿,閱讀信息能夠取得...

  • 28/30 RIA 直接明了的說需求

    R: 批評往往暗含著期待来累。對他人的批評實(shí)際上間接表達(dá)了我們尚未滿足的需要。如果一個人說“你從不理解我”窘奏,他實(shí)際上是渴望得到理解嘹锁。如果太太說“這個...

  • 27/30 RIA 金字塔原理

    R: 對受眾(包括讀者,聽眾,觀眾或?qū)W員)來說着裹,最容易理解的順序是:先了解主要的领猾,抽象的思想,然后再了解次要的骇扇,為主要思想提供支持的思想摔竿。因?yàn)橹?..

  • 26/30 RIA 利他從而利己

    R: 《國民財富的性質(zhì)和原因的研究(上卷)》p13~14人類幾乎隨時隨地都需要同胞的協(xié)助,要想僅僅依賴他人的恩惠少孝,那是一定不行的继低。他如果能夠刺激...

  • 25/30 RIA 有趣的對比原理

    R: 在人類認(rèn)知原理中有一條對比原理,它會影響我們對前后兩件事情之間的差異的判斷稍走。簡單地說袁翁,如果兩件東西很不一樣,我們往往會認(rèn)為它們之間的差別比...

  • 24/30 RIA 談判中的第三方

    R: 幾乎在任何一場談判中都至少會有三個人——即使有時只有兩個人在場婿脸。第三個人或第三方通常指的就是這樣的人粱胜,無論是真實(shí)存在的或想象中的,即談判者...

  • 23/30 RIA 反駁自己的悲觀

    R: 現(xiàn)在已經(jīng)有很好的方法來培養(yǎng)樂觀情緒狐树,這個方法就是指認(rèn)出自己的悲觀想法焙压,并且反駁它。當(dāng)我們的愛人或工作上的對手指責(zé)我們時抑钟,我們會用這個方法來...

  • 22/30 RIA 克服拖延工作

    R: 推遲滿足感不久前涯曲,一位30歲的財務(wù)分析師請求我的幫助.她想糾正在最近幾個月里,總是拖延工作的惡習(xí)在塔。我們探討了她對老板的看法幻件,老板對她的態(tài)度...

  • 21/30 RIA 如何幫助孩子度過難關(guān)

    R: "對于必須要讓孩子承受的一些痛苦,大人應(yīng)有幾個原則:一是平靜自若心俗,不要表現(xiàn)出焦慮傲武。如果大人首先一臉焦慮蓉驹,孩子就會覺得問題嚴(yán)重,會嚇著他們揪利。...

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