激發(fā)團隊創(chuàng)意糠悯。在這里邊有一個方法叫平行思維法纺且，就是我們所說的六頂思考帽盏道。什么意思呢？咱們平常在做決策的時候载碌，你們有沒有發(fā)現(xiàn)說經(jīng)常為一個事爭執(zhí)不休：這個事到底是可以做猜嘱，還是不可以做？
其實說可以做的和說不可以做的兩個人嫁艇，可能都有他存在的價值朗伶，都有他對公司的貢獻。但當他們兩個人碰在一起的時候步咪，你發(fā)現(xiàn)就變成了口水戰(zhàn)论皆。那么，怎么才能讓大家達成一致減少吵架呢猾漫？
德布諾發(fā)明了六頂思考帽点晴。藍色帽子是指揮帽，指揮帽的任務(wù)是我讓你們戴什么帽悯周，你們就戴什么帽粒督，聽我的。
然后藍色帽子說队橙，請大家戴白帽坠陈，白色代表數(shù)據(jù)和事實，所以大家戴白帽的時候捐康，每個人都只說跟這個事有關(guān)的數(shù)據(jù)和事實仇矾。這時候會吵架嗎？不會解总。都說數(shù)據(jù)跟事實有什么好吵的贮匕，對嗎？
然后花枫，接著說戴紅帽刻盐，紅色帽子代表著情感、直覺劳翰，那么在這個時候敦锌，每個人都只說對這個事的直覺判斷。我覺得靠譜或者我覺得不靠譜佳簸，不會吵架乙墙，因為都是直覺。
接下來說大家戴黃帽，黃色象征著金錢听想，象征著太陽腥刹，所以黃色是積極進取的，是樂觀帽汉买。在這時候每個人都要講這件事的好處衔峰，尤其要讓那個反對這個事的人說。哪怕他只說出一條蛙粘，在最后我們大家達成一致的時候垫卤，他都更容易接受。
然后再戴黑帽组题，戴黑帽代表著謹慎葫男。這時候每個人，都只說這個東西為什么不行崔列，這個事的成本有多高有多困難梢褐，做不到。這時候赵讯，尤其你要讓那個支持這件事的人也一定要發(fā)言盈咳。
最后還有一頂帽子叫綠帽，綠色代表創(chuàng)新和創(chuàng)意边翼，那么鱼响，這時候每個人都說這事怎么改，這事有什么改進的空間组底？
這幾頂帽子戴完以后你會發(fā)現(xiàn)丈积，我們很容易達成一致。因為每一個人债鸡，都站在同樣的角度看過了一遍江滨。
