管理的本質(zhì)是激發(fā)善意。其實我覺得不光是管理的本質(zhì)民鼓，就是服務的本質(zhì)都是激發(fā)善意薇芝。
我們是服務行業(yè)，如果你的服務能感動他丰嘉，激發(fā)他的善意夯到，那你還愁他不會給你創(chuàng)造業(yè)績么。今天跟領導說了很多我心里面的想法饮亏，也是因為喝了一點酒耍贾，說出來痛快多了。
領導很好路幸，對我也很好荐开，每次出門都會給我?guī)ФY物。其實我是打心眼里聽她話简肴。也想把工作做好晃听。但是有時外界因素確實讓我力不從心。也沒辦法砰识。
管理的本質(zhì)是激發(fā)善意能扒。在雇傭員工雙手的同時要先雇傭他的大腦。只有這樣辫狼，他才會努力想法設法高質(zhì)量完成任務初斑。所以你要感動你的員工，讓他知道你確實在為他好予借，他才會死心塌地跟著你越平。
