這次主要想介紹一下美國(guó)的心理學(xué)會(huì)APA2023年關(guān)注的心理學(xué)領(lǐng)域新興的一些趨勢(shì),它是列舉了11個(gè)博助,但我只挑選其中幾個(gè)我認(rèn)為感興趣的,簡(jiǎn)單探討一下。 1五辽,溝通心理科學(xué) 討論如何...

這次主要想介紹一下美國(guó)的心理學(xué)會(huì)APA2023年關(guān)注的心理學(xué)領(lǐng)域新興的一些趨勢(shì),它是列舉了11個(gè)博助,但我只挑選其中幾個(gè)我認(rèn)為感興趣的,簡(jiǎn)單探討一下。 1五辽,溝通心理科學(xué) 討論如何...
宏觀(組織)分析層面 OB(組織行為學(xué))的最終水平源于三個(gè)學(xué)科的研究傳統(tǒng):組織心理學(xué),組織社會(huì)學(xué)和組織人類(lèi)學(xué)滋迈。此外霎奢,正如團(tuán)隊(duì)和組大于其單個(gè)團(tuán)隊(duì)成員的總和一樣,組織也大于駐留在...
領(lǐng)導(dǎo) 領(lǐng)導(dǎo)力在理解群體行為方面起著綜合作用,因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)者致力于引導(dǎo)個(gè)人走向態(tài)度和行為碍彭,希望也能朝著這些群體成員的目標(biāo)方向發(fā)展晤硕。雖然沒(méi)有一套通用的領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì),但大五人格框架中的外向...
之前我們談過(guò)一點(diǎn)政治心理學(xué)的內(nèi)容庇忌,但首先應(yīng)該先清楚政治學(xué)是什么舞箍,之后才能以心理學(xué)的視角去探討和研究政治活動(dòng)中人的行為和心理活動(dòng)規(guī)律和特點(diǎn)。 政治是一組與群體決策有關(guān)的活動(dòng)漆枚,或...
沖突和討價(jià)還價(jià) 即使在沒(méi)有公開(kāi)暴力沖突的國(guó)家创译,政治兩極分化也在加劇。當(dāng)團(tuán)體——政黨以及種族或宗教團(tuán)體——分裂(“兩極分化”)時(shí)墙基,就會(huì)發(fā)生政治兩極分化软族,從而增加團(tuán)體內(nèi)部的凝聚力...
團(tuán)隊(duì)沖突 由于成員相互依賴(lài)立砸,團(tuán)隊(duì)比單個(gè)員工更傾向于沖突。特別是初茶,個(gè)體差異的多樣性導(dǎo)致沖突(托馬斯颗祝,1992年;沃爾和卡利斯特,1995;另見(jiàn)Cohen & Bailey, 1...
自我效能感和動(dòng)機(jī)(個(gè)人層面) 其他動(dòng)機(jī)理論包括自我效能理論倔幼,強(qiáng)化盖腿,公平理論和期望理論。自我效能感或社會(huì)認(rèn)知或?qū)W習(xí)理論是個(gè)人對(duì)他/她可以執(zhí)行任務(wù)的信念(班杜拉损同,1977)翩腐。該理...
組織行為學(xué)是研究人類(lèi)行為如何影響組織。組織行為學(xué)旨在通過(guò)其成員的行為來(lái)了解組織如何運(yùn)作膏燃。它不是采用嚴(yán)格的數(shù)字方法來(lái)決定組織的運(yùn)營(yíng)茂卦,而是采取更多的心理學(xué)方法。通過(guò)了解人组哩,您可以...
賦予動(dòng)機(jī) 最后一個(gè)也很重要的個(gè)人層面話題是動(dòng)機(jī)等龙。就像到目前為止討論的每個(gè)主題一樣,個(gè)體工作的動(dòng)機(jī)也受到個(gè)體差異和情境背景的影響伶贰。動(dòng)機(jī)可以定義為解釋一個(gè)人實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的強(qiáng)度而咆、方向和...