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  • Rae,一直都特別認(rèn)真行施,努力哇

    《溝通的方法》-復(fù)盤作業(yè)-3組-暮色教練-Rae

    在實(shí)戰(zhàn)營痕支,我的目標(biāo)是什么远剩?我的目標(biāo)完成情況得怎么樣子库? 因?yàn)橐咔樵诩規(guī)藜由蠀⒓訂栴}解決訓(xùn)練營睁冬,所以這次申請(qǐng)只做3次作業(yè)蝌诡。都完成了溉贿。 學(xué)習(xí)書籍后,我的認(rèn)知有了哪些變化浦旱? 這本書...

  • 《溝通的方法》-復(fù)盤作業(yè)-3組-暮色教練-Rae

    在實(shí)戰(zhàn)營宇色,我的目標(biāo)是什么?我的目標(biāo)完成情況得怎么樣闽寡? 因?yàn)橐咔樵诩規(guī)藜由蠀⒓訂栴}解決訓(xùn)練營代兵,所以這次申請(qǐng)只做3次作業(yè)。都完成了爷狈。 學(xué)習(xí)書籍后植影,我的認(rèn)知有了哪些變化? 這本書...

  • 一直都很棒涎永,繼續(xù)努力??

    《溝通的方法》-7/7-3組-慕色-王震Leonardo

    參加這次實(shí)戰(zhàn)營的主要目的是: 主要是想強(qiáng)化熟練一下自己的技能思币,和不同的老師進(jìn)行交流,完善自己的拆書能力羡微。 有什么感悟: 自己選的這個(gè)時(shí)間并不是特別好谷饿,趕上了學(xué)習(xí)特別多的時(shí)候,...

  • 加油哇妈倔,小木木

    《溝通的方法》—5/5—慕色—2組—小木木

    在實(shí)戰(zhàn)營博投,我的目標(biāo)是什么?我的目標(biāo)完成情況得怎么樣盯蝴? 按時(shí)完成作業(yè)毅哗,并把拆頁的方法用到生活中。100% 學(xué)習(xí)書籍后捧挺,我的認(rèn)知有了哪些變化虑绵? 溝通還需要不斷的學(xué)習(xí),用了后再思考...

  • 《溝通的方法》—5/5—慕色—2組—小木木

    在實(shí)戰(zhàn)營闽烙,我的目標(biāo)是什么翅睛?我的目標(biāo)完成情況得怎么樣? 按時(shí)完成作業(yè),并把拆頁的方法用到生活中捕发。100% 學(xué)習(xí)書籍后疏旨,我的認(rèn)知有了哪些變化? 溝通還需要不斷的學(xué)習(xí)爬骤,用了后再思考...

  • 小木木充石,你好,恭喜完成最后一次的作業(yè)哈霞玄。

    這次的拆頁選擇了一個(gè)怎么說服別人的拆頁骤铃。這本書里寫的大多數(shù)都是特別實(shí)用的方法。這個(gè)拆頁的難度在于如何把控在實(shí)際中運(yùn)用的度坷剧。

    在講解過程中惰爬,木木還是以案例引入,引起共鳴惫企,在行動(dòng)步驟中撕瞧,木木可以思考一下,這個(gè)說話有分量和打破對(duì)方的心理防線是兩步都必須使用呢狞尔?還是可以獨(dú)立使用呢丛版?說話有分量,這一步偏序,是不是我們上來就表達(dá)自己的觀點(diǎn)页畦,讓對(duì)方同意,還是如何溝通研儒,吸引對(duì)方的注意力呢豫缨?

    在適用場(chǎng)景上,可以試著想一下會(huì)有哪些不適用的場(chǎng)景呢端朵?

    A1的案例中好芭,木木想要請(qǐng)私教的這個(gè)案例,很棒冲呢,那木木有沒有想一下舍败,這個(gè)請(qǐng)私教的話,如果自己可以負(fù)擔(dān)的起敬拓,是一定要征得另一半的同意嗎邻薯?

    A2中,打破對(duì)方的心理防線上恩尾,是不是可以了解男友不同意的原因以及顧慮,或者是我們以實(shí)際行動(dòng)來給予反饋挽懦,這樣兩面夾擊會(huì)不會(huì)更容易成功呢翰意?

    《溝通的方法》-4/5-慕色—小木木

    那什么是說服呢?我希望你記住這句話,并把它作為目標(biāo)冀偶,成功的說服是不說服醒第。 說服一個(gè)人,不是拿著一個(gè)方案摁著對(duì)方进鸠,讓他無論如何也要接受稠曼,而是讓他覺得我們倆是一伙兒的,我的目標(biāo)就...

  • 《溝通的方法》-4/5-慕色—小木木

    那什么是說服呢客年?我希望你記住這句話霞幅,并把它作為目標(biāo),成功的說服是不說服量瓜。 說服一個(gè)人司恳,不是拿著一個(gè)方案摁著對(duì)方,讓他無論如何也要接受绍傲,而是讓他覺得我們倆是一伙兒的扔傅,我的目標(biāo)就...

  • 木木,你好呀烫饼,恭喜完成了第三篇的作業(yè)猎塞,

    這次的拆頁片段選擇了一個(gè)如何接受別人安慰的片段,非常的短小而且落地

    在I的整個(gè)講解中杠纵,因?yàn)椴]有特別難的地方荠耽,所以木木整體寫的也很順暢,在行動(dòng)步驟中淡诗,可以分層次的來寫就會(huì)更好了骇塘,
    在適用邊界上,木木想一下韩容,這個(gè)被安慰款违,一種是自己抱怨了,別人來安慰你群凶,一種是別人主動(dòng)來安慰我們插爹,是不是你的行動(dòng)步驟都包含了,呢请梢?所以這個(gè)使用場(chǎng)景是不是可以擴(kuò)大一點(diǎn)呢

    A1的案例可以寫出具體是什么事情赠尾,導(dǎo)致被老板批評(píng)呢,我們?cè)趯懓咐臅r(shí)候毅弧,更多還是描寫越詳細(xì)越好气嫁。這樣以后回顧起來會(huì)更好的指導(dǎo)下一步行動(dòng)

    A2的場(chǎng)景和步驟都很棒,非常落地

    木木繼續(xù)加油哇???

    《溝通方法》-3/5-慕色—2于——小木木

    【R:原文片段】 書169-170頁:怎么接收別人的安慰 當(dāng)然够坐,我們自己也可能成為別人安慰的對(duì)象寸宵,有時(shí)候其實(shí)挺尷尬的崖面。比如,一個(gè)被公司解雇的人梯影,最希望的是什么?是誰也不知道這...

  • 《溝通方法》-3/5-慕色—2于——小木木

    【R:原文片段】 書169-170頁:怎么接收別人的安慰 當(dāng)然巫员,我們自己也可能成為別人安慰的對(duì)象,有時(shí)候其實(shí)挺尷尬的甲棍。比如简识,一個(gè)被公司解雇的人,最希望的是什么?是誰也不知道這...

  • Rae,恭喜完成了最后一次的作業(yè)感猛,作業(yè)完成的也是一次比一次優(yōu)秀

    今天選擇的這個(gè)拆頁是關(guān)于如何表達(dá)贊揚(yáng)七扰,這個(gè)拆頁原文中給出的行動(dòng)方案和我之前看得確實(shí)也讓我眼前一亮

    在I的講解部分,Rae整個(gè)講解把控的也很到位唱遭,在行動(dòng)步驟中戳寸,如何將贊美的話語落地,比如觀察他人的行為拷泽,這個(gè)行為判斷的標(biāo)準(zhǔn)是哪些呢疫鹊?可以是做事的態(tài)度,更多側(cè)重的點(diǎn)是描述被贊美事情的本身的事實(shí)上司致,這樣就更好理解一點(diǎn)拆吆。

    發(fā)現(xiàn)差異也是,追光燈吸引別人最致命的點(diǎn)脂矫,這個(gè)差異可以從被贊人的需求上去找枣耀,或者是原文中說的群體差異,其實(shí)這個(gè)點(diǎn)做起來還比較難

    適用邊界上庭再,可以想象哪些場(chǎng)景不適用于這種贊美技巧呢捞奕?比如,需要付出金錢或者其他交易的行為拄轻?

    A1便簽寫的非常清晰颅围,已經(jīng)很形象仔細(xì)啦

    A2的行動(dòng),也很具體恨搓,甚至描繪出了具體的贊美話語院促,非常好。希望可以用到贊美家人身上斧抱,相信他們也會(huì)很開心的哇

    棒棒噠

    ??????

    《溝通的方法》-6/7作業(yè)-3組-暮色教練-Rae

    R片段: 動(dòng)作一:打追光 先來說打追光常拓。我想請(qǐng)你調(diào)動(dòng)形象思維,想象一個(gè)場(chǎng)景: 你是一名燈光師辉浦,身處黑暗的劇院里弄抬,要用手中的追光燈找到那個(gè)與眾不同的人,“啪”地把追光打在他身上...

  • 《溝通的方法》-6/7作業(yè)-3組-暮色教練-Rae

    R片段: 動(dòng)作一:打追光 先來說打追光宪郊。我想請(qǐng)你調(diào)動(dòng)形象思維掂恕,想象一個(gè)場(chǎng)景: 你是一名燈光師荔茬,身處黑暗的劇院里,要用手中的追光燈找到那個(gè)與眾不同的人竹海,“啪”地把追光打在他身上...

  • 王震,恭喜完成所有的作業(yè)丐黄。為你的堅(jiān)持點(diǎn)個(gè)贊

    王震此次選擇的拆頁是一個(gè)關(guān)于建設(shè)性溝通導(dǎo)向行動(dòng)的拆頁斋配。這個(gè)拆頁難在如何將溝通導(dǎo)向行動(dòng)。

    比如在行動(dòng)步驟時(shí)灌闺,找到最小化可執(zhí)行的行動(dòng)艰争,是當(dāng)下我們向前邁出一步,最小化可執(zhí)行的行動(dòng)桂对,是不是需要站在對(duì)方的角度找到它的需求甩卓,可以通過自己的收集資料和不斷提問,來找到需求由此推進(jìn)蕉斜,如何才能產(chǎn)生可持續(xù)的行動(dòng)呢?這個(gè)就需要不斷了解需求逾柿,或者是找到問題的關(guān)鍵點(diǎn),一步步向前推行宅此,同時(shí)在解決問題的過程中机错,不斷的請(qǐng)求對(duì)方予以反饋。直到達(dá)到雙方的目的父腕。

    在這里還有個(gè)適用場(chǎng)景弱匪,王震來想一下,這個(gè)是適合什么類型的溝通場(chǎng)景呢璧亮?
    不適用的場(chǎng)景又會(huì)有哪些呢萧诫?

    A1的案例如果可以寫的更具體一點(diǎn)會(huì)更好,比如將你們溝通的內(nèi)容說出來枝嘶,你給出了哪些建議帘饶,同事工作狀態(tài)不好的原因有哪些呢?

    A2也是相同的場(chǎng)景躬络,如果想要步驟更細(xì)化尖奔,就要具體可執(zhí)行。

    王震繼續(xù)加油哇穷当。

    《溝通的方法》-6/7-3組-慕色-王震Leonardo

    片段:把溝通導(dǎo)向行動(dòng) 片段來源:《溝通的方法 》P 【R-原文片段】 完成概念梳理的工作以后提茁,我們會(huì)發(fā)現(xiàn),建設(shè)性是一項(xiàng)把溝通導(dǎo)向行動(dòng)的能力馁菜。只有落實(shí)到行動(dòng)茴扁,我們的溝通才不是說...

  • 《溝通的方法》-6/7-3組-慕色-王震Leonardo

    片段:把溝通導(dǎo)向行動(dòng) 片段來源:《溝通的方法 》P 【R-原文片段】 完成概念梳理的工作以后,我們會(huì)發(fā)現(xiàn)汪疮,建設(shè)性是一項(xiàng)把溝通導(dǎo)向行動(dòng)的能力峭火。只有落實(shí)到行動(dòng)毁习,我們的溝通才不是說...

  • 王震,你好卖丸,恭喜完成第五篇的作業(yè)纺且。

    王震最近每次選的拆頁都是關(guān)于一個(gè)具體的場(chǎng)景的應(yīng)用,其實(shí)相對(duì)縮小范圍就會(huì)比較好寫一點(diǎn)稍浆。

    王震來看下你的I講解部分载碌,在這段拆頁拆解的過程中,就明確了適用場(chǎng)景是當(dāng)你做錯(cuò)事情衅枫,領(lǐng)導(dǎo)或者類似的場(chǎng)景下嫁艇,可以適用這個(gè)行動(dòng)步驟。

    本身拆頁的步驟已經(jīng)非常清晰弦撩,如果我們想更深入的拆解這個(gè)批評(píng)步咪,可以進(jìn)一步擴(kuò)大適用場(chǎng)景,比如益楼,當(dāng)親密關(guān)系出現(xiàn)批評(píng)猾漫,或者是朋友相處出現(xiàn)批評(píng),是不是也可以采用類似的方案來解決感凤。

    亦或者如果批評(píng)者的話語并不對(duì)静袖,我是不是還要接受這個(gè)批評(píng)呢?

    王震可以試著從不同方面將這個(gè)批評(píng)的場(chǎng)景俊扭,延伸到更深的思考點(diǎn)

    A1的部分队橙,案例是非常符合批評(píng)的場(chǎng)景的,但是如果可以思考到最近的場(chǎng)景就更棒了萨惑。

    A2的部分捐康,還是需要場(chǎng)景要具體一點(diǎn),比如可能會(huì)因?yàn)槭裁词录?dǎo)致批評(píng)庸蔼。這樣解总,可以具體聯(lián)想到領(lǐng)導(dǎo)可能會(huì)批評(píng)的點(diǎn)在哪些方面,自己如何改正姐仅。

    總體來說花枫,王震的這個(gè)拆頁非常棒棒噠

    《溝通的方法》-5/7-3組-慕色-王震Leonardo

    片段:如何接受批評(píng) 片段來源:《溝通的方法 》P182 【R-原文片段】 前面我們介紹了如何批評(píng)一個(gè)人,現(xiàn)在把情況倒轉(zhuǎn)一下:如果你被領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)了掏膏,應(yīng)該怎么辦呢?絕大部分領(lǐng)導(dǎo)發(fā)起...

  • 《溝通的方法》-5/7-3組-慕色-王震Leonardo

    片段:如何接受批評(píng) 片段來源:《溝通的方法 》P182 【R-原文片段】 前面我們介紹了如何批評(píng)一個(gè)人劳翰,現(xiàn)在把情況倒轉(zhuǎn)一下:如果你被領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)了,應(yīng)該怎么辦呢?絕大部分領(lǐng)導(dǎo)發(fā)起...

  • 王震馒疹,你好佳簸,恭喜完成第四篇的作業(yè),作業(yè)寫的非常好~~~

    下面來看下具體的問題點(diǎn)颖变,本次拆頁選擇了一個(gè)喬哈里窗模型生均。非常好用听想,剛剛還來試了一下我剛剛想到的案例

    那在具體的解讀中,王震在聚焦點(diǎn)在擴(kuò)大共識(shí)马胧,縮小認(rèn)知盲區(qū)汉买,如果可以對(duì)這里進(jìn)行進(jìn)一步說明,就會(huì)更好佩脊,比如录别,把雙方都知道的信息來互換,就擴(kuò)大了我們的認(rèn)知共識(shí)邻吞。

    在how步驟中,對(duì)這四個(gè)步驟葫男,可以如何做才能使談話更有效的進(jìn)行抱冷,比如,如何梳理自己的已知信息呢梢褐,是不是可以通過日常寫作來收集旺遮,到用的時(shí)候來整理,盤點(diǎn)自己的未知盈咳,和這個(gè)溝通未知的點(diǎn)太多耿眉,我該關(guān)注哪些方面呢,如何更聚焦在當(dāng)下的問題上鱼响,可以通過已知點(diǎn)來進(jìn)行發(fā)散鸣剪,追蹤前因后果,這里自己就會(huì)出現(xiàn)疑問丈积,這就是你的未知

    后面的點(diǎn)筐骇,可以根據(jù)這樣的思路,一點(diǎn)點(diǎn)來擴(kuò)展開來

    a1的案例中江滨,寫了自己教練在面對(duì)客戶時(shí)铛纬,如何促進(jìn)成交,在這里王震的案例和反思寫的都很詳細(xì)唬滑,而且比較到位

    A2中如果背景目標(biāo)可以更聚焦告唆,就更好了,比如晶密,有幾個(gè)客戶成交擒悬,要達(dá)成什么成績(jī)呢?

    總體來說稻艰,王震寫的很棒的哇~~~~~~

    《溝通的方法》-4/7-3組-慕色-王震Leonardo

    片段:?jiǎn)坦锎?片段來源:《溝通的方法 》P55 【R-原文片段】 如果你想在日常工作茄螃、生活中使用喬哈里窗,應(yīng)該如何著手呢连锯?簡(jiǎn)單來說归苍,分為四個(gè)步驟: 第一步用狱,窮盡自己的已知。...

  • 王震拼弃,你好啊夏伊,恭喜完成第三篇的作業(yè)哇。寫的拆頁越來越詳細(xì)吻氧,這樣可以聚焦的點(diǎn)也會(huì)越來越多

    今天的拆頁主要是和氣離職的話題溺忧。在i的解讀中,what和why寫的很好盯孙,在why中鲁森,如果寫出大家一般離職的做法會(huì)更好,比如振惰,有的人會(huì)不交接歌溉,直接走人,這種不負(fù)責(zé)任骑晶,有傷和氣痛垛。

    在how步驟中,說清楚共同的目標(biāo)是什么桶蛔,比如是為了公司的利益匙头,或者是個(gè)人情誼。
    第二步中仔雷,提出的解決方案蹂析,更多的關(guān)注離職時(shí)間,或者新老人的交接這一塊會(huì)更好碟婆,

    整個(gè)A1場(chǎng)景肯定更多的聚焦在離職場(chǎng)景中识窿,這個(gè)也好寫,比較局限的是A2要寫到自己下一次的離職是不是要這樣來做脑融。

    整體來說喻频,作業(yè)還是非常棒的???

    《溝通的方法》-3/7-3組-慕色-王震Leonardo

    片段:怎么在不傷和氣的情況下離職 片段來源:《溝通的方法 》P71-72 【R-原文片段】 假設(shè)你在一家體制內(nèi)單位工作,決定離職創(chuàng)業(yè)肘迎,但需要領(lǐng)導(dǎo)同意甥温。你離職之后,相關(guān)的工作沒...

  • Rae_Rae妓布,你好姻蚓,恭喜在家隔離帶娃的情況下還可以如此完美的完成作業(yè)。

    這次選的拆頁其實(shí)有一定的難度匣沼,在把控把建設(shè)性導(dǎo)向溝通行動(dòng)的詳細(xì)步驟中狰挡,如果從案例來寫或者聯(lián)想自身的經(jīng)歷都不是特別好把握。

    Rae在I解讀中,拆頁原文中給出的具體描述是建設(shè)性是為了將溝通導(dǎo)向行動(dòng)加叁,那基本上就可以推出適用場(chǎng)景是倦沧,當(dāng)雙方溝通停滯不前或者陷入僵局時(shí),可以通過建設(shè)性原則來打破僵局它匕。Rae的適用場(chǎng)景寫的比較詳細(xì)展融,本身也沒有什么問題。但是豫柬,可以進(jìn)一步考慮告希。它的不適用場(chǎng)景有哪些呢?

    在how步驟中烧给,原文給出的公式燕偶,在第二步,我們?nèi)绾谓o出可持續(xù)的行動(dòng)階梯础嫡,也就是說指么,什么樣的行動(dòng),才能支撐一步步往前走驰吓,在這里,可以根據(jù)原書系奉,更進(jìn)一步的細(xì)化檬贰,比如,讓對(duì)方不斷提需求缺亮,這樣翁涤,雙方就可以往前推進(jìn),這樣萌踱,溝通也會(huì)更互惠互利葵礼。

    A1的案例很好,給出了特別具體的案例并鸵,并通過案例給出了詳細(xì)的反思及下一次的溝通方案

    A2中案例符合how步驟鸳粉,思路也很清晰,如果可以落地的話园担,是一個(gè)特別好的案例

    加油届谈,RAE,棒棒噠弯汰、

    《溝通的方法》-4/7作業(yè)-3組-暮色教練-Rae

    R片段: 把溝通導(dǎo)向行動(dòng) 完成概念梳理的工作以后艰山,我們會(huì)發(fā)現(xiàn),建設(shè)性是一項(xiàng)把溝通導(dǎo)向行動(dòng)的能力咏闪。只有落實(shí)到行動(dòng)曙搬,我們的溝通才不是說空話、說套話,也才能產(chǎn)生真正的價(jià)值纵装。 我總結(jié)...

  • 《溝通的方法》-2/7作業(yè)-3組-暮色教練-Rae

    R片段: 反向敘述 大部分時(shí)候征讲,只要我們梳理清楚事實(shí)和情緒,就可以判斷對(duì)方的期待搂擦。但有些情況下稳诚,對(duì)方只說了一兩句話,傳達(dá)的信息非常有限瀑踢,很難分辨出他內(nèi)心真實(shí)的意圖扳还。這時(shí)我們就...

  • 小木木,你好橱夭,恭喜完成第二篇的作業(yè)氨距,能越來越看到你的進(jìn)步很大喲

    木木選了一個(gè)如何聽取別人意見的拆頁,這個(gè)其實(shí)特別實(shí)用棘劣,我讀了這個(gè)片段立馬就想到了別人給我提意見的案例俏让。

    在整個(gè)I的重述過程中,以案例引入是小木木的風(fēng)格茬暇,如果這個(gè)案例可以更詳細(xì)具體的場(chǎng)景首昔,就會(huì)更生動(dòng)有畫面感一點(diǎn)
    在how中,其實(shí)這個(gè)行動(dòng)步驟在實(shí)踐時(shí)糙俗,有一個(gè)點(diǎn)勒奇,比如對(duì)方給我們提的意見,是自己的痛點(diǎn)巧骚,但是自己并不是每次都會(huì)改正赊颠,可能這次記住了,下次又犯了劈彪,所以竣蹦,木木在寫how行動(dòng)時(shí),可以直接帶入案例沧奴,這樣就可以細(xì)化更多的點(diǎn)痘括。

    A1的案例很清晰,A2的目標(biāo)是在行動(dòng)時(shí)同樣木木想過自己在什么時(shí)候會(huì)語速過快滔吠,在時(shí)間來臨時(shí)远寸,你是否可以控制住呢?

    總體來說屠凶,還是很棒棒的呀

    《溝通的方法》-2/5-慕色—2組—小木木

    【R:原文片段】 當(dāng)然驰后,我們還可以轉(zhuǎn)換角色,來看如何接收別人提的意見矗愧。 首先灶芝,要知道對(duì)方在給你提意見前調(diào)動(dòng)了很多心力資源郑原,所以,你要表現(xiàn)出對(duì)他情緒的接納夜涕,去理解犯犁、感謝他。 其...

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