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  • Rae,一直都特別認真肥缔,努力哇

    《溝通的方法》-復盤作業(yè)-3組-暮色教練-Rae

    在實戰(zhàn)營,我的目標是什么汹来?我的目標完成情況得怎么樣续膳? 因為疫情在家?guī)藜由蠀⒓訂栴}解決訓練營,所以這次申請只做3次作業(yè)收班。都完成了坟岔。 學習書籍后,我的認知有了哪些變化摔桦? 這本書...

  • 《溝通的方法》-復盤作業(yè)-3組-暮色教練-Rae

    在實戰(zhàn)營社付,我的目標是什么承疲?我的目標完成情況得怎么樣? 因為疫情在家?guī)藜由蠀⒓訂栴}解決訓練營鸥咖,所以這次申請只做3次作業(yè)燕鸽。都完成了。 學習書籍后啼辣,我的認知有了哪些變化啊研? 這本書...

  • 一直都很棒,繼續(xù)努力??

    《溝通的方法》-7/7-3組-慕色-王震Leonardo

    參加這次實戰(zhàn)營的主要目的是: 主要是想強化熟練一下自己的技能鸥拧,和不同的老師進行交流党远,完善自己的拆書能力。 有什么感悟: 自己選的這個時間并不是特別好富弦,趕上了學習特別多的時候麸锉,...

  • 加油哇,小木木

    《溝通的方法》—5/5—慕色—2組—小木木

    在實戰(zhàn)營舆声,我的目標是什么?我的目標完成情況得怎么樣柳爽? 按時完成作業(yè)媳握,并把拆頁的方法用到生活中。100% 學習書籍后磷脯,我的認知有了哪些變化蛾找? 溝通還需要不斷的學習,用了后再思考...

  • 《溝通的方法》—5/5—慕色—2組—小木木

    在實戰(zhàn)營赵誓,我的目標是什么打毛?我的目標完成情況得怎么樣? 按時完成作業(yè)俩功,并把拆頁的方法用到生活中幻枉。100% 學習書籍后,我的認知有了哪些變化诡蜓? 溝通還需要不斷的學習熬甫,用了后再思考...

  • 小木木,你好蔓罚,恭喜完成最后一次的作業(yè)哈椿肩。

    這次的拆頁選擇了一個怎么說服別人的拆頁。這本書里寫的大多數(shù)都是特別實用的方法豺谈。這個拆頁的難度在于如何把控在實際中運用的度郑象。

    在講解過程中,木木還是以案例引入茬末,引起共鳴厂榛,在行動步驟中,木木可以思考一下,這個說話有分量和打破對方的心理防線是兩步都必須使用呢噪沙?還是可以獨立使用呢炼彪?說話有分量,這一步正歼,是不是我們上來就表達自己的觀點辐马,讓對方同意,還是如何溝通局义,吸引對方的注意力呢喜爷?

    在適用場景上,可以試著想一下會有哪些不適用的場景呢萄唇?

    A1的案例中檩帐,木木想要請私教的這個案例,很棒另萤,那木木有沒有想一下湃密,這個請私教的話,如果自己可以負擔的起四敞,是一定要征得另一半的同意嗎泛源?

    A2中,打破對方的心理防線上忿危,是不是可以了解男友不同意的原因以及顧慮达箍,或者是我們以實際行動來給予反饋,這樣兩面夾擊會不會更容易成功呢铺厨?

    《溝通的方法》-4/5-慕色—小木木

    那什么是說服呢缎玫?我希望你記住這句話,并把它作為目標解滓,成功的說服是不說服赃磨。 說服一個人,不是拿著一個方案摁著對方洼裤,讓他無論如何也要接受煞躬,而是讓他覺得我們倆是一伙兒的,我的目標就...

  • 《溝通的方法》-4/5-慕色—小木木

    那什么是說服呢逸邦?我希望你記住這句話恩沛,并把它作為目標,成功的說服是不說服缕减。 說服一個人雷客,不是拿著一個方案摁著對方,讓他無論如何也要接受桥狡,而是讓他覺得我們倆是一伙兒的搅裙,我的目標就...

  • 木木皱卓,你好呀,恭喜完成了第三篇的作業(yè)部逮,

    這次的拆頁片段選擇了一個如何接受別人安慰的片段娜汁,非常的短小而且落地

    在I的整個講解中,因為并沒有特別難的地方兄朋,所以木木整體寫的也很順暢掐禁,在行動步驟中,可以分層次的來寫就會更好了颅和,
    在適用邊界上傅事,木木想一下,這個被安慰峡扩,一種是自己抱怨了蹭越,別人來安慰你,一種是別人主動來安慰我們教届,是不是你的行動步驟都包含了响鹃,呢?所以這個使用場景是不是可以擴大一點呢

    A1的案例可以寫出具體是什么事情案训,導致被老板批評呢买置,我們在寫案例的時候,更多還是描寫越詳細越好萤衰。這樣以后回顧起來會更好的指導下一步行動

    A2的場景和步驟都很棒,非常落地

    木木繼續(xù)加油哇???

    《溝通方法》-3/5-慕色—2于——小木木

    【R:原文片段】 書169-170頁:怎么接收別人的安慰 當然猜旬,我們自己也可能成為別人安慰的對象脆栋,有時候其實挺尷尬的。比如洒擦,一個被公司解雇的人椿争,最希望的是什么?是誰也不知道這...

  • 《溝通方法》-3/5-慕色—2于——小木木

    【R:原文片段】 書169-170頁:怎么接收別人的安慰 當然,我們自己也可能成為別人安慰的對象熟嫩,有時候其實挺尷尬的秦踪。比如,一個被公司解雇的人掸茅,最希望的是什么?是誰也不知道這...

  • Rae,恭喜完成了最后一次的作業(yè)椅邓,作業(yè)完成的也是一次比一次優(yōu)秀

    今天選擇的這個拆頁是關于如何表達贊揚,這個拆頁原文中給出的行動方案和我之前看得確實也讓我眼前一亮

    在I的講解部分昧狮,Rae整個講解把控的也很到位景馁,在行動步驟中,如何將贊美的話語落地逗鸣,比如觀察他人的行為合住,這個行為判斷的標準是哪些呢绰精?可以是做事的態(tài)度,更多側重的點是描述被贊美事情的本身的事實上透葛,這樣就更好理解一點笨使。

    發(fā)現(xiàn)差異也是,追光燈吸引別人最致命的點僚害,這個差異可以從被贊人的需求上去找硫椰,或者是原文中說的群體差異,其實這個點做起來還比較難

    適用邊界上贡珊,可以想象哪些場景不適用于這種贊美技巧呢最爬?比如,需要付出金錢或者其他交易的行為门岔?

    A1便簽寫的非常清晰爱致,已經(jīng)很形象仔細啦

    A2的行動,也很具體寒随,甚至描繪出了具體的贊美話語糠悯,非常好。希望可以用到贊美家人身上妻往,相信他們也會很開心的哇

    棒棒噠

    ??????

    《溝通的方法》-6/7作業(yè)-3組-暮色教練-Rae

    R片段: 動作一:打追光 先來說打追光互艾。我想請你調動形象思維,想象一個場景: 你是一名燈光師讯泣,身處黑暗的劇院里纫普,要用手中的追光燈找到那個與眾不同的人,“啪”地把追光打在他身上...

  • 《溝通的方法》-6/7作業(yè)-3組-暮色教練-Rae

    R片段: 動作一:打追光 先來說打追光好渠。我想請你調動形象思維昨稼,想象一個場景: 你是一名燈光師,身處黑暗的劇院里拳锚,要用手中的追光燈找到那個與眾不同的人假栓,“啪”地把追光打在他身上...

  • 王震,恭喜完成所有的作業(yè)霍掺。為你的堅持點個贊

    王震此次選擇的拆頁是一個關于建設性溝通導向行動的拆頁匾荆。這個拆頁難在如何將溝通導向行動。

    比如在行動步驟時杆烁,找到最小化可執(zhí)行的行動牙丽,是當下我們向前邁出一步,最小化可執(zhí)行的行動兔魂,是不是需要站在對方的角度找到它的需求剩岳,可以通過自己的收集資料和不斷提問,來找到需求由此推進入热,如何才能產(chǎn)生可持續(xù)的行動呢?這個就需要不斷了解需求拍棕,或者是找到問題的關鍵點晓铆,一步步向前推行,同時在解決問題的過程中绰播,不斷的請求對方予以反饋骄噪。直到達到雙方的目的。

    在這里還有個適用場景蠢箩,王震來想一下链蕊,這個是適合什么類型的溝通場景呢?
    不適用的場景又會有哪些呢谬泌?

    A1的案例如果可以寫的更具體一點會更好滔韵,比如將你們溝通的內(nèi)容說出來,你給出了哪些建議掌实,同事工作狀態(tài)不好的原因有哪些呢陪蜻?

    A2也是相同的場景,如果想要步驟更細化贱鼻,就要具體可執(zhí)行宴卖。

    王震繼續(xù)加油哇。

    《溝通的方法》-6/7-3組-慕色-王震Leonardo

    片段:把溝通導向行動 片段來源:《溝通的方法 》P 【R-原文片段】 完成概念梳理的工作以后邻悬,我們會發(fā)現(xiàn)症昏,建設性是一項把溝通導向行動的能力。只有落實到行動父丰,我們的溝通才不是說...

  • 《溝通的方法》-6/7-3組-慕色-王震Leonardo

    片段:把溝通導向行動 片段來源:《溝通的方法 》P 【R-原文片段】 完成概念梳理的工作以后肝谭,我們會發(fā)現(xiàn),建設性是一項把溝通導向行動的能力蛾扇。只有落實到行動攘烛,我們的溝通才不是說...

  • 王震,你好屁桑,恭喜完成第五篇的作業(yè)医寿。

    王震最近每次選的拆頁都是關于一個具體的場景的應用栏赴,其實相對縮小范圍就會比較好寫一點蘑斧。

    王震來看下你的I講解部分,在這段拆頁拆解的過程中须眷,就明確了適用場景是當你做錯事情竖瘾,領導或者類似的場景下,可以適用這個行動步驟花颗。

    本身拆頁的步驟已經(jīng)非常清晰捕传,如果我們想更深入的拆解這個批評,可以進一步擴大適用場景扩劝,比如庸论,當親密關系出現(xiàn)批評职辅,或者是朋友相處出現(xiàn)批評,是不是也可以采用類似的方案來解決聂示。

    亦或者如果批評者的話語并不對域携,我是不是還要接受這個批評呢?

    王震可以試著從不同方面將這個批評的場景鱼喉,延伸到更深的思考點

    A1的部分秀鞭,案例是非常符合批評的場景的,但是如果可以思考到最近的場景就更棒了扛禽。

    A2的部分锋边,還是需要場景要具體一點,比如可能會因為什么事件導致批評编曼。這樣豆巨,可以具體聯(lián)想到領導可能會批評的點在哪些方面,自己如何改正灵巧。

    總體來說搀矫,王震的這個拆頁非常棒棒噠

    《溝通的方法》-5/7-3組-慕色-王震Leonardo

    片段:如何接受批評 片段來源:《溝通的方法 》P182 【R-原文片段】 前面我們介紹了如何批評一個人,現(xiàn)在把情況倒轉一下:如果你被領導批評了刻肄,應該怎么辦呢?絕大部分領導發(fā)起...

  • 《溝通的方法》-5/7-3組-慕色-王震Leonardo

    片段:如何接受批評 片段來源:《溝通的方法 》P182 【R-原文片段】 前面我們介紹了如何批評一個人瓤球,現(xiàn)在把情況倒轉一下:如果你被領導批評了,應該怎么辦呢?絕大部分領導發(fā)起...

  • 王震敏弃,你好卦羡,恭喜完成第四篇的作業(yè),作業(yè)寫的非常好~~~

    下面來看下具體的問題點麦到,本次拆頁選擇了一個喬哈里窗模型绿饵。非常好用,剛剛還來試了一下我剛剛想到的案例

    那在具體的解讀中瓶颠,王震在聚焦點在擴大共識拟赊,縮小認知盲區(qū),如果可以對這里進行進一步說明粹淋,就會更好吸祟,比如,把雙方都知道的信息來互換桃移,就擴大了我們的認知共識屋匕。

    在how步驟中,對這四個步驟借杰,可以如何做才能使談話更有效的進行过吻,比如,如何梳理自己的已知信息呢蔗衡,是不是可以通過日常寫作來收集纤虽,到用的時候來整理乳绕,盤點自己的未知,和這個溝通未知的點太多逼纸,我該關注哪些方面呢刷袍,如何更聚焦在當下的問題上,可以通過已知點來進行發(fā)散樊展,追蹤前因后果呻纹,這里自己就會出現(xiàn)疑問,這就是你的未知

    后面的點专缠,可以根據(jù)這樣的思路雷酪,一點點來擴展開來

    a1的案例中,寫了自己教練在面對客戶時涝婉,如何促進成交哥力,在這里王震的案例和反思寫的都很詳細,而且比較到位

    A2中如果背景目標可以更聚焦墩弯,就更好了吩跋,比如,有幾個客戶成交渔工,要達成什么成績呢锌钮?

    總體來說,王震寫的很棒的哇~~~~~~

    《溝通的方法》-4/7-3組-慕色-王震Leonardo

    片段:喬哈里窗 片段來源:《溝通的方法 》P55 【R-原文片段】 如果你想在日常工作引矩、生活中使用喬哈里窗梁丘,應該如何著手呢?簡單來說旺韭,分為四個步驟: 第一步氛谜,窮盡自己的已知。...

  • 王震区端,你好啊值漫,恭喜完成第三篇的作業(yè)哇。寫的拆頁越來越詳細织盼,這樣可以聚焦的點也會越來越多

    今天的拆頁主要是和氣離職的話題杨何。在i的解讀中,what和why寫的很好悔政,在why中晚吞,如果寫出大家一般離職的做法會更好延旧,比如谋国,有的人會不交接,直接走人迁沫,這種不負責任芦瘾,有傷和氣捌蚊。

    在how步驟中,說清楚共同的目標是什么近弟,比如是為了公司的利益缅糟,或者是個人情誼。
    第二步中祷愉,提出的解決方案窗宦,更多的關注離職時間,或者新老人的交接這一塊會更好二鳄,

    整個A1場景肯定更多的聚焦在離職場景中赴涵,這個也好寫,比較局限的是A2要寫到自己下一次的離職是不是要這樣來做订讼。

    整體來說髓窜,作業(yè)還是非常棒的???

    《溝通的方法》-3/7-3組-慕色-王震Leonardo

    片段:怎么在不傷和氣的情況下離職 片段來源:《溝通的方法 》P71-72 【R-原文片段】 假設你在一家體制內(nèi)單位工作,決定離職創(chuàng)業(yè)欺殿,但需要領導同意寄纵。你離職之后,相關的工作沒...

  • Rae_Rae脖苏,你好程拭,恭喜在家隔離帶娃的情況下還可以如此完美的完成作業(yè)。

    這次選的拆頁其實有一定的難度棍潘,在把控把建設性導向溝通行動的詳細步驟中哺壶,如果從案例來寫或者聯(lián)想自身的經(jīng)歷都不是特別好把握。

    Rae在I解讀中蜒谤,拆頁原文中給出的具體描述是建設性是為了將溝通導向行動山宾,那基本上就可以推出適用場景是,當雙方溝通停滯不前或者陷入僵局時鳍徽,可以通過建設性原則來打破僵局资锰。Rae的適用場景寫的比較詳細,本身也沒有什么問題阶祭。但是绷杜,可以進一步考慮。它的不適用場景有哪些呢濒募?

    在how步驟中鞭盟,原文給出的公式,在第二步瑰剃,我們?nèi)绾谓o出可持續(xù)的行動階梯齿诉,也就是說,什么樣的行動,才能支撐一步步往前走粤剧,在這里歇竟,可以根據(jù)原書,更進一步的細化抵恋,比如焕议,讓對方不斷提需求,這樣弧关,雙方就可以往前推進盅安,這樣,溝通也會更互惠互利世囊。

    A1的案例很好宽堆,給出了特別具體的案例,并通過案例給出了詳細的反思及下一次的溝通方案

    A2中案例符合how步驟茸习,思路也很清晰畜隶,如果可以落地的話,是一個特別好的案例

    加油号胚,RAE籽慢,棒棒噠、

    《溝通的方法》-4/7作業(yè)-3組-暮色教練-Rae

    R片段: 把溝通導向行動 完成概念梳理的工作以后猫胁,我們會發(fā)現(xiàn)箱亿,建設性是一項把溝通導向行動的能力。只有落實到行動弃秆,我們的溝通才不是說空話届惋、說套話,也才能產(chǎn)生真正的價值菠赚。 我總結...

  • 《溝通的方法》-2/7作業(yè)-3組-暮色教練-Rae

    R片段: 反向敘述 大部分時候脑豹,只要我們梳理清楚事實和情緒,就可以判斷對方的期待衡查。但有些情況下瘩欺,對方只說了一兩句話,傳達的信息非常有限拌牲,很難分辨出他內(nèi)心真實的意圖俱饿。這時我們就...

  • 小木木,你好塌忽,恭喜完成第二篇的作業(yè)拍埠,能越來越看到你的進步很大喲

    木木選了一個如何聽取別人意見的拆頁,這個其實特別實用土居,我讀了這個片段立馬就想到了別人給我提意見的案例枣购。

    在整個I的重述過程中嬉探,以案例引入是小木木的風格,如果這個案例可以更詳細具體的場景坷虑,就會更生動有畫面感一點
    在how中,其實這個行動步驟在實踐時埂奈,有一個點迄损,比如對方給我們提的意見,是自己的痛點账磺,但是自己并不是每次都會改正芹敌,可能這次記住了,下次又犯了垮抗,所以氏捞,木木在寫how行動時,可以直接帶入案例冒版,這樣就可以細化更多的點液茎。

    A1的案例很清晰,A2的目標是在行動時同樣木木想過自己在什么時候會語速過快辞嗡,在時間來臨時捆等,你是否可以控制住呢?

    總體來說续室,還是很棒棒的呀

    《溝通的方法》-2/5-慕色—2組—小木木

    【R:原文片段】 當然栋烤,我們還可以轉換角色,來看如何接收別人提的意見挺狰。 首先明郭,要知道對方在給你提意見前調動了很多心力資源,所以丰泊,你要表現(xiàn)出對他情緒的接納薯定,去理解、感謝他瞳购。 其...

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理想主義者沉唠,努力成為一個現(xiàn)實主義者
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