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我想了好幾個(gè)標(biāo)題，不知道該用哪個(gè)： 發(fā)現(xiàn)老板用錯(cuò)了人要怎么辦？ 如何不尷尬地架空一個(gè)人品抽？ 公司還沒(méi)有咽氣，為什么大家都覺(jué)得不行了甜熔？ …… 感覺(jué)都好負(fù)能量圆恤，呸呸呸。 事情是這么...

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你發(fā)現(xiàn)了嗎，身邊有的同事離職跳槽后焊虏，仿佛從朋友圈消失了淡喜，也不知道他的新公司長(zhǎng)啥樣，他新工作做的咋樣诵闭。 忽然之間炼团，就沒(méi)有他什么消息了。 理論上疏尿，現(xiàn)在有哪家公司不讓自家員工在朋友...

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“要不要跳去甲方”，這個(gè)問(wèn)題有很多前置背景因素褥琐，涉及到不同行業(yè)锌俱、崗位，當(dāng)事人當(dāng)下的工作狀態(tài)和訴求敌呈，對(duì)未來(lái)發(fā)展的要求等嚼鹉，這是沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)答案的，因人而異驱富。 所以我也只能分享一點(diǎn)看到...

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現(xiàn)在大環(huán)境市場(chǎng)壓力很大线脚，公司調(diào)整組織架構(gòu)和變動(dòng)業(yè)務(wù)模式，是很常規(guī)的操作。 畢竟再不求變浑侥，都熬不過(guò)這個(gè)冬天了姊舵。 那就涉及到一個(gè)問(wèn)題，現(xiàn)有的人員不適應(yīng)新的業(yè)務(wù)模式寓落，要怎么辦括丁？ 是...

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好幾年前我做校招遇到過(guò)一位男生伶选，當(dāng)時(shí)他眼神有點(diǎn)落寞（或者說(shuō)有點(diǎn)憂(yōu)郁）史飞。 做現(xiàn)場(chǎng)宣講的大教室，稀稀拉拉就來(lái)了幾個(gè)人（我當(dāng)年被打擊到麻木了仰税，反正場(chǎng)子從來(lái)沒(méi)滿(mǎn)過(guò)）构资，這個(gè)男生就坐在第...

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“圈外”公眾號(hào)作者孫圈圈（孫園媛），前職是全球頂級(jí)管理公司美世咨詢(xún)的咨詢(xún)總監(jiān)陨簇。 她的公眾號(hào)文章都是職場(chǎng)干貨吐绵，很燒腦（有時(shí)看不懂），為了理解的更透徹一些河绽，在2018年買(mǎi)了她的書(shū)...

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一開(kāi)始我也不知道自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)分別在哪己单，直到在現(xiàn)實(shí)中摸爬滾打被撞了滿(mǎn)頭包后，有點(diǎn)摸清了自己的優(yōu)缺點(diǎn)耙饰。 優(yōu)點(diǎn)： 性格溫和纹笼，情緒穩(wěn)定，耐受力榔幸、適應(yīng)能力、抗挫折能力強(qiáng)矮嫉。 當(dāng)然也可...

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公司和員工之間的勞資糾紛我經(jīng)歷過(guò)很多次昨寞，勸退賠償這種溝通談判過(guò)很多瞻惋。 場(chǎng)面當(dāng)然不會(huì)和氣，每個(gè)人都有自己的立場(chǎng)援岩，無(wú)關(guān)對(duì)錯(cuò)歼狼，在法律允許的范圍內(nèi)各方都有權(quán)利爭(zhēng)取自己應(yīng)得的利益。 但...

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前面兩點(diǎn)提到 1享怀、降低期望值羽峰，放下身段，降維打擊。 2梅屉、不是應(yīng)聘不上值纱，是找不到值得去應(yīng)聘的公司，可以考慮換城市坯汤。 接著聊 3虐唠、看清創(chuàng)業(yè)和打工的心路歷程，給自己定個(gè)錨點(diǎn)惰聂，心態(tài)保...

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我一直覺(jué)得普通員工和基層主管是好找工作的疆偿，最不好找的是經(jīng)理、總監(jiān)級(jí)的人庶近，尤其是35+的經(jīng)理和總監(jiān)翁脆。 金字塔頂部的位置就那么多，好的職位已經(jīng)有人占著鼻种，空出來(lái)的位置很難分清是機(jī)遇...

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周末把自己關(guān)在房間里打招聘電話(huà)叉钥。 特意過(guò)了早上10點(diǎn)30才打罢缸，怕有人還在睡覺(jué)，打擾了人家就不好投队。 周末清凈枫疆，沒(méi)什么亂七八糟的事，挺適合集中打電話(huà)的敷鸦。 招聘這件事息楔，大大小小的戰(zhàn)...

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開(kāi)門(mén)見(jiàn)山直接說(shuō)結(jié)論： 員工在微信上向公司主管提出離職扒披，主管同意并安排人交接值依。過(guò)幾天員工反悔又不想走了，但是對(duì)不起碟案，員工無(wú)權(quán)撤銷(xiāo)離職申請(qǐng)愿险。 《勞動(dòng)合同法》第三十七條原文：“勞動(dòng)...

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上周一篇文《女兒說(shuō)學(xué)習(xí)比家里還內(nèi)卷》价说，是和女兒閑聊后寫(xiě)的辆亏，沒(méi)有想到居然閱讀量破了1000，后臺(tái)留言3位（精選1位）鳖目。 平時(shí)文章閱讀量一般就50左右扮叨，這篇為什么突然間超過(guò)三位數(shù)...

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一家做本地生活的互聯(lián)網(wǎng)公司，招聘了2名外勤商務(wù)BD負(fù)責(zé)商戶(hù)拓展工作领迈，發(fā)展做團(tuán)購(gòu)業(yè)務(wù)的團(tuán)長(zhǎng)甫匹，并要達(dá)標(biāo)動(dòng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)（團(tuán)長(zhǎng)實(shí)際開(kāi)團(tuán)成交的金額）甸鸟。 入職快一個(gè)月時(shí)，上級(jí)主管反饋2名商務(wù)B...

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有些工作天生會(huì)帶一些沖突的情景：比如離婚律師抢韭，售后客服。 它們的工作內(nèi)容常包含一些沖突中的人和事恍箭，讓人處于一種緊張關(guān)系中刻恭。 我在第一家保健品公司做的第一份工作是售后客服，后來(lái)...

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看到這樣一個(gè)話(huà)題扯夭，看中的候選人用人部門(mén)也很滿(mǎn)意鳍贾，但背調(diào)的風(fēng)評(píng)不好，很糾結(jié)交洗，到底要不要錄用他骑科。 先說(shuō)我的觀(guān)點(diǎn)： 1、有人力构拳，有精力咆爽，公司有品牌吸引力，對(duì)每位待錄用人員做背調(diào)是最...

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我會(huì)做飯置森，上班還帶過(guò)餐斗埂，只是廚藝水平一般。 后來(lái)做飯的次數(shù)越來(lái)越少凫海，廚藝就越加生疏呛凶。平時(shí)下班到家直接吃現(xiàn)成的，老人已經(jīng)煮好飯菜行贪，休息節(jié)假日也主要是家屬下廚漾稀。 偶爾碰到老人回老...

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看電視劇《生活萬(wàn)歲》建瘫，有一個(gè)場(chǎng)景是老爺子給車(chē)行的年輕人開(kāi)會(huì)崭捍，說(shuō)到：以前我們那個(gè)年代叫集體意識(shí)，現(xiàn)在新時(shí)代按你們的說(shuō)法叫“企業(yè)文化”暖混，歸根到底就是一個(gè)歸屬感缕贡。 職場(chǎng)人的歸屬感是...