240 發(fā)簡信
IP屬地:上海
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    如何搭建創(chuàng)業(yè)公司的員工培訓(xùn)體系

    培訓(xùn)在很多人眼中是“福利”缔御,其實培訓(xùn)的價值遠遠大于給員工發(fā)福利帶來的價值娃殖。 周圍很多朋友都在創(chuàng)業(yè)穷蛹,開公司饭尝,有做教育培訓(xùn)的募闲、IT的俘陷、還有文化傳播公司罗捎,這些公司員工人數(shù)都不多,很...

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    人人網(wǎng)面試經(jīng)歷

    對于一年開發(fā)經(jīng)驗的程序員來說是非常尷尬的拉盾,經(jīng)過一個月的面試總結(jié)桨菜,也快入職心儀的公司了,差不多算是敲定了工作捉偏。所以想到陸續(xù)的放出一些互聯(lián)網(wǎng)公司的面試經(jīng)驗來倒得,雖然面不上,但是可提...

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    最好的媽媽

    窗外讹躯,天陰陰沉沉菩彬。屋子里也一片黯淡。盡管是白天潮梯,我卻不得不開燈開獲取光亮骗灶。 窗戶沒有關(guān)。一陣涼風(fēng)倏地吹進來秉馏,我不禁打了個寒戰(zhàn)耙旦。 時值初夏,前些天氣溫高得驚人萝究。走在大街上免都,迎面...

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    面試官提問的標(biāo)準(zhǔn)

    現(xiàn)在的組織形態(tài)多異,變化萬千糊肤,無論是組織架構(gòu)還是要求都很復(fù)雜琴昆,需要很多T形人才,也就是除了具備很強的崗位任職專業(yè)技能馆揉,還需要跨界整合能力业舍。作為人力資源從業(yè)者和業(yè)務(wù)用人部門,就...

  • 人人都可以創(chuàng)造“睡后收入”

    今天的文章源于我對墨多先生課程的解讀。 作為一個創(chuàng)業(yè)者下面,墨多先生每周只有很少的時間從事業(yè)余活動复颈,但是他通過以下的方法(而且是任何人都可以學(xué)會并實踐的方法),每個月創(chuàng)造了過萬甚...

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    淺談運營崗位的招聘

    在獵聘網(wǎng)、智聯(lián)網(wǎng)椒拗、前程無憂網(wǎng)似将,輸入關(guān)鍵詞“運營”兩字,會出現(xiàn)很多相關(guān)的崗位蚀苛≡谘椋互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、建筑行業(yè)堵未、制造業(yè)腋舌、物流行業(yè)等都會出現(xiàn)與“運營”相關(guān)的崗位。 而我們所招聘的是互聯(lián)網(wǎng)電子...

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    懂成事之道識合用之人

    成事之道兴溜,簡言之就是做好事情的方法侦厚、途徑耻陕、理念拙徽、心境。 無論是選人還是用人诗宣,都需要懂成事之道膘怕,悟清楚,明內(nèi)理召庞,從而很好的去做判斷岛心,方能成事。工作中篮灼,我們注重工作結(jié)果忘古,但在選人...

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    會識人帶領(lǐng)老板走向成功

    懂用人之道識可用之人,會識人帶領(lǐng)老板走向成功诅诱。 很多人都明白‘懂用人之道髓堪,識可用之人’的道理,更清楚用人之道對一個組織來講非常重要。曾國潘有一句偏頗的名言‘寧可不識字干旁,不可不...

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    情商如何提高

    接到給大三同學(xué)做就業(yè)輔導(dǎo)的講座驶沼,我內(nèi)心是忐忑不安的。就業(yè)輔導(dǎo)争群,上至國家回怜,下到大學(xué)輔導(dǎo)員,都極其重視换薄,各式講座玉雾,有學(xué)術(shù)派,有企業(yè)派轻要,都在給同學(xué)們從不同角度灌輸不同的觀點抹凳。我在不...

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    當(dāng)老板遭遇到不想干活的員工

    懶懶散散的工作態(tài)度,對啥都不感興趣伦腐,每天睡眼惺忪赢底,哈欠連天,找他溝通工作時的情景始終是你一個人自言自語柏蘑,他始終默不作聲幸冻,不爭辯也不表態(tài),你有遇到過這樣的工作伙伴嗎咳焚? 很少看到...

  • 哈哈哈革半,加油:yum:

    你的拖延癥嚴(yán)重嗎

    “好的” “沒問題” “保證完成” 如果你聽到這句話來自一個六零后碑定、七零后講的,你可以放心回家該干嘛就干嘛又官,但一個九零后同事給你拍胸脯延刘,你就當(dāng)聽故事吧,自我安慰小朋友的態(tài)度還...

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    你的拖延癥嚴(yán)重嗎

    “好的” “沒問題” “保證完成” 如果你聽到這句話來自一個六零后六敬、七零后講的碘赖,你可以放心回家該干嘛就干嘛,但一個九零后同事給你拍胸脯外构,你就當(dāng)聽故事吧普泡,自我安慰小朋友的態(tài)度還...

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    在不確定性中獲益

    公司的大股東易主了,上下一片嘩然审编。 近期提出離職的技術(shù)和銷售骨干很多撼班,原因就是公司的大股東換了,很多人都在思考自己的出路垒酬、站位砰嘁,最現(xiàn)實的擔(dān)心莫過于自己的崗位會變不眯亦?自己的收入...

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    在不確定性中獲益

    公司的大股東易主了,上下一片嘩然般码。 近期提出離職的技術(shù)和銷售骨干很多妻率,原因就是公司的大股東換了,很多人都在思考自己的出路板祝、站位宫静,最現(xiàn)實的擔(dān)心莫過于自己的崗位會變不?自己的收入...

  • 寫得挺實在的券时,歸納總結(jié)得不錯

    工作三年孤里,我踩過哪些坑

    自從過完年到現(xiàn)在,整個人都是懶散的橘洞,又逢“黑色二三月”捌袜,故而找了很多借口推辭、拖延炸枣,當(dāng)然虏等,這段話也可能是借口——安慰自己不寫稿的借口。 仔細想來适肠,從實習(xí)到現(xiàn)在霍衫,嫣然有三年了,...

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