職場(chǎng)中节芥,員工剛?cè)肼殨r(shí)盏档,公司都會(huì)要求員工簽署一份保密協(xié)議虱痕,內(nèi)容包括工資保密域仇。等到發(fā)工資的時(shí)候葫哗,每個(gè)人領(lǐng)到的都是一張密封的工資條匈辱,作為職場(chǎng)新人振湾,你如何看待公司薪資保密這種行為? ...
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職場(chǎng)中节芥,員工剛?cè)肼殨r(shí)盏档,公司都會(huì)要求員工簽署一份保密協(xié)議虱痕,內(nèi)容包括工資保密域仇。等到發(fā)工資的時(shí)候葫哗,每個(gè)人領(lǐng)到的都是一張密封的工資條匈辱,作為職場(chǎng)新人振湾,你如何看待公司薪資保密這種行為? ...
今天我們講員工離職浅碾。 離職是每個(gè)團(tuán)隊(duì)都有的現(xiàn)象大州,再好的團(tuán)隊(duì)都有一定比例的離職率,面對(duì)離職垂谢,作為團(tuán)隊(duì)管理者不必緊張厦画。要分析離職的原因,將離職率控制在合理的區(qū)間滥朱。 一個(gè)健康的團(tuán)隊(duì)...
文/We活日記 圖/源自網(wǎng)絡(luò) 這個(gè)95后是我的表妹,今年畢業(yè)鹃栽,12月份開啟了實(shí)習(xí)生涯躏率,然而就在一個(gè)月后,她說(shuō)她想離職民鼓。 自結(jié)束培訓(xùn)進(jìn)入工作崗位后薇芝,表妹就開始失眠,她說(shuō)即便是睡...
最近看了《阿里局》這本書饮亏,對(duì)里面的內(nèi)容很有感觸耍贾。如果說(shuō)阿里曾經(jīng)的中供鐵軍是一個(gè)對(duì)照系,那么可以看到當(dāng)下的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品公司離職率高路幸,簽單率低荐开,明明產(chǎn)品不錯(cuò)但是總是賣不出去的原因。...
夫妻到最后”無(wú)話可說(shuō)”才是更好的陪伴 1、很多人對(duì)“完美的伴侶”會(huì)有一種誤解親無(wú)間砰识、想法高度一致能扒、無(wú)話不談。 ta必須時(shí)時(shí)刻則懂我辫狼,與我產(chǎn)生共鳴初斑。這讓我們對(duì)愛情有了一種不切實(shí)...
《影響力》這本書是西奧迪尼的社會(huì)心理學(xué)經(jīng)典作品见秤。 今晚下班挺早,報(bào)名參加了豆姐讀書會(huì)真椿,這也是我疫情后第一次參加線下讀書會(huì)秦叛,而且今晚還是我很崇拜的男神馮清老師講的課。 馮清老師...
在固有的印象中,提到“招聘”狞换,大家只想的到HR避咆,似乎這完全就是HR的工作內(nèi)容,但是實(shí)際真的是這樣嗎修噪? 招聘似乎是HR一個(gè)人的事查库,業(yè)務(wù)部門不主動(dòng),HR習(xí)慣背鍋不坑聲黄琼,無(wú)奈招聘任...
如果說(shuō)從小到大,有沒有我特別害怕的事?我?guī)缀醪粠伎嘉唬涂梢钥隙ɑ卮鸬氖强阍埃吓_(tái)說(shuō)話。 為了不要上臺(tái)說(shuō)話剂府,我拒絕競(jìng)選班干部拧揽,拒絕參加各種比賽,甚至于獲獎(jiǎng)了要上臺(tái)發(fā)言腺占,我都希望自...
首先地塊我們?nèi)肼氁龑?dǎo)的時(shí)候淤袜,流程一定要設(shè)置好,一旦有入職offer發(fā)出衰伯,必須要有一個(gè)高铡羡。在如此發(fā)紅包發(fā)出之后, 第一步意鲸,我們要協(xié)調(diào)入職前的一些準(zhǔn)備工作蓖墅; 準(zhǔn)備工作、已準(zhǔn)備電腦...
成熟的招聘官心中有二本譜,一個(gè)是崗位畫像杆勇,一個(gè)是人才畫像贪壳,不管是人才畫像還是崗位畫像都很多維度。 崗位畫像當(dāng)然是這個(gè)崗位的專業(yè)知識(shí)蚜退、技能闰靴、冰山下的素質(zhì)項(xiàng),人才畫像當(dāng)然是候選人...
2月份蚂且,我開始了自己新一輪的工作經(jīng)歷。職位是市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)幅恋,但更多的工作涉及了新媒體運(yùn)營(yíng)杏死。 這個(gè)職位經(jīng)歷過的人都懂,每天除了睡覺可能都要掛在網(wǎng)上捆交,及時(shí)回復(fù)用戶淑翼、粉絲提出的各種問題。...