來(lái)自重慶融匯溫泉的張娟，是我們30天提問(wèn)訓(xùn)練營(yíng)的一位學(xué)員躏嚎。她不僅將提問(wèn)用在日常的管理工作中，還巧妙地用在對(duì)孩子的教育，甚至挽救了朋友幾乎破碎的婚姻汰具。 她是怎么做到的呢？ 場(chǎng)景...
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【教練之問(wèn)-09】面臨這樣的職場(chǎng)荧琼、親子和婚姻問(wèn)題時(shí)缔恳，該如何提問(wèn)呢阿迈？ -
【教練之問(wèn)-08】學(xué)會(huì)提問(wèn)菱魔，有哪些坑要避免留荔？這次回國(guó)探親，有機(jī)會(huì)參加了侄子的10歲生日晚會(huì)澜倦，見(jiàn)到了他一直很崇拜的三姐聚蝶。 聽(tīng)說(shuō)，三姐在學(xué)校藻治，功課一直都很拔尖碘勉。這讓我很好奇，三姐是不是所有的時(shí)間都在學(xué)習(xí)栋艳，沒(méi)空玩兒恰聘？ 于是，...
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【教練之問(wèn)-08】學(xué)會(huì)提問(wèn)，有哪些坑要避免晴叨？
這次回國(guó)探親凿宾，有機(jī)會(huì)參加了侄子的10歲生日晚會(huì)，見(jiàn)到了他一直很崇拜的三姐兼蕊。 聽(tīng)說(shuō)初厚，三姐在學(xué)校，功課一直都很拔尖孙技。這讓我很好奇产禾，三姐是不是所有的時(shí)間都在學(xué)習(xí)，沒(méi)空玩兒牵啦？ 于是亚情，...
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如何快速挖掘客戶(hù)的需求
我做健身這么長(zhǎng)時(shí)間，再大感觸就是每月的業(yè)績(jī)是一個(gè)一個(gè)客戶(hù)談出來(lái)的哈雏，在這個(gè)過(guò)程中走了很多彎路楞件，也收獲了很多成功銷(xiāo)售的經(jīng)驗(yàn) 渠道銷(xiāo)售、電話銷(xiāo)售裳瘪、面對(duì)面銷(xiāo)售等各種類(lèi)型土浸，甚至...
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如何向上管理？
今天話題不知道有多少人心中有這個(gè)困惑彭羹？ 如果說(shuō)你是老板黄伊，會(huì)不會(huì)希望員工有什么都能及時(shí)與你溝通，能夠及時(shí)按照你的標(biāo)準(zhǔn)完成工作派殷。 如果說(shuō)你是員工还最，也很希望得到上司的垂青，...
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團(tuán)隊(duì)協(xié)作|如何打造一個(gè)高效團(tuán)隊(duì)愈腾？（2）在參加部門(mén)復(fù)盤(pán)例會(huì)的時(shí)候憋活，經(jīng)常出現(xiàn)幾種常見(jiàn)的低效的情況，一種是臺(tái)上的人講的天昏地暗虱黄，底下的人沒(méi)有一個(gè)主動(dòng)提問(wèn)或發(fā)言悦即，復(fù)盤(pán)會(huì)成了一個(gè)人的總結(jié)宣講會(huì)；一種是總有某些喜歡問(wèn)問(wèn)題的同...
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【教練之問(wèn)-07】真正困擾你的問(wèn)題是什么橱乱？
周六辜梳，我們30天“改變提問(wèn)，卓越自我”訓(xùn)練營(yíng)泳叠，舉辦了第三次“提問(wèn)王大賽”作瞄，又一位提問(wèn)王誕生，她就是來(lái)自匯香坊的鄭開(kāi)麗危纫。這是開(kāi)麗第二次摘取提問(wèn)王桂冠宗挥，祝賀開(kāi)麗乌庶，再一次獲得我收費(fèi)...
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我還有多少機(jī)會(huì)牽著母親的手？在母親陪我長(zhǎng)大的那些年月契耿，我不知道這個(gè)世上還有個(gè)專(zhuān)門(mén)屬于母親的節(jié)日瞒大。而當(dāng)我想為母親慶祝這個(gè)屬于她的節(jié)日時(shí)，我已離她遠(yuǎn)隔萬(wàn)水千山搪桂。 所以透敌，對(duì)母親而言，女兒的陪伴踢械，比一切的禮物都...
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到底要怎樣時(shí)間管理内列？
最近想制作關(guān)于時(shí)間和精力管理的ppt撵术，目的就是希望現(xiàn)有員工能很好的做到時(shí)間和精力的分配。一旦沉下心去收集資料時(shí)發(fā)現(xiàn)话瞧，時(shí)間管理的解釋和方法非常多荷荤，且各種大咖，各種維度移稳。接下...
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團(tuán)隊(duì)協(xié)作|如何打破團(tuán)隊(duì)的協(xié)作沖突个粱？（事務(wù)性沖突）
組織管理要有開(kāi)放妥協(xié)的灰度，管理者真正需要做到胸懷寬廣翻翩，全局利益都许，日常執(zhí)行中積極解決沖突，才能使組織和個(gè)人不斷進(jìn)步嫂冻。某項(xiàng)目組項(xiàng)目經(jīng)理小張來(lái)自于A部門(mén)胶征，技術(shù)專(zhuān)家小李來(lái)自于B部門(mén)...
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【教練之問(wèn)-06】學(xué)提問(wèn)，7天的改變是什么桨仿？
昨天睛低，我們30天“改變提問(wèn)，卓越自我”訓(xùn)練營(yíng)舉行了第二次提問(wèn)王大賽服傍，又一位提問(wèn)王誕生钱雷。來(lái)自重慶融匯溫泉的張娟以絕對(duì)的優(yōu)勢(shì)，摘取了提問(wèn)王桂冠吹零，并贈(zèng)送我收費(fèi)1萬(wàn)的1-1輔導(dǎo)一次罩抗。...
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【教練之問(wèn)-05】如果不愿好奇，就可能在競(jìng)爭(zhēng)中落于下風(fēng)如果不愿好奇灿椅，持續(xù)問(wèn)難題套蒂，并認(rèn)真地聽(tīng)取答案钞支，就可能會(huì)在競(jìng)爭(zhēng)中落于下風(fēng)。這是Klara Technologies 操刀，NOWDiagnostics 和Hammerhead 這3家...
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【教練之問(wèn)-05】如果不愿好奇烁挟，就可能在競(jìng)爭(zhēng)中落于下風(fēng)
如果不愿好奇，持續(xù)問(wèn)難題馍刮，并認(rèn)真地聽(tīng)取答案信夫，就可能會(huì)在競(jìng)爭(zhēng)中落于下風(fēng)。這是Klara Technologies 卡啰，NOWDiagnostics 和Hammerhead 這3家...
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未來(lái)的你静稻，對(duì)今天的自己，會(huì)說(shuō)些什么呢匈辱？3年前振湾，在我的90天訓(xùn)練營(yíng)，有位伙伴說(shuō)亡脸，他給5年后的自己寫(xiě)了一封信：要用5年的時(shí)間訓(xùn)練自己成為所在領(lǐng)域的管理專(zhuān)家押搪。 今天， 我要求90天訓(xùn)練營(yíng)的伙伴們寫(xiě)一封感謝信給自己浅碾。 于...
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【教練之問(wèn)-01】一個(gè)問(wèn)題大州，挖來(lái)了一位500強(qiáng)CEO“你究竟是想一輩子賣(mài)糖水，還是希望獲得改變世界的機(jī)會(huì)垂谢？” 這是1983年厦画，喬布斯問(wèn)百事可樂(lè)總裁約翰.斯卡利的問(wèn)題。這個(gè)問(wèn)題使得猶豫不決的斯卡利最終離開(kāi)百事可樂(lè)滥朱，而選擇了蘋(píng)果根暑。...
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【41】10天，干了什么徙邻？“我不是為了輸贏排嫌，我就是認(rèn)真。這不代表我們不在乎輸贏缰犁。而是像一個(gè)老工匠淳地，把一種專(zhuān)注、追求極致的情懷融入我們的作品里民鼓，也許有一天薇芝，就有人，追尋著夢(mèng)想丰嘉，發(fā)現(xiàn)了生活更多的可能性夯到，像...
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