我們長安大學退休第八黨支部，在離退休黨總支的直接領導下狞谱，同兄弟黨支部一樣摄闸，2020這一年經(jīng)受巨大考驗。在以習近平總書記為核心的黨中央領導下是目，我們擰成一股繩谤饭，團結(jié)奮斗，戰(zhàn)勝了...
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IP屬地：四川
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一個黨支部就是一個戰(zhàn)斗堡壘——退休第八黨支部述職報告 -
數(shù)字化時代的員工賦能
員工作為企業(yè)的重要生產(chǎn)力要素懊纳，員工賦能一直是企業(yè)經(jīng)營者重點關注的領域揉抵。在大部分企業(yè)經(jīng)營實踐中，員工賦能由人力資源部門負責嗤疯，賦能的主要形式是集中培訓冤今，其結(jié)果往往是業(yè)務繁忙時，人...
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不經(jīng)歷風雨悔耘，怎么見彩虹讲岁。 公眾號同名，歡迎觀摩
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找到員工內(nèi)心的觸發(fā)器 做好員工思想政治工作
近幾年衬以，面臨公司整體虧損以及各種改革措施紛紛出臺的現(xiàn)狀缓艳，公司員工從崗位到收入等方面都受到影響，思想狀態(tài)不太穩(wěn)定看峻，出現(xiàn)各種波動郎任。員工中有主動辭職的，也有被辭退的备籽，還有在崗位上混...
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如何判斷自己是不是有效的管理者作為管理者都會追求有成效，并能成為卓有成效的管理者霉猛。 那該如何判斷自己是不是有成效的管理者呢尺锚？德魯克在《卓有成效的管理者》一書中做了經(jīng)典論述。 要成為有效的管理者一定要注重貢...
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管理者運用每個人的才干
沒有完美的個人惜浅，只有完美的團隊瘫辩。 有效的管理者必須要有容人的格局和胸懷。 他們眼中應關注機會坛悉，而不是問題伐厌。 管理者的任務不是去改變?nèi)耍浅浞职l(fā)揮每一個人的才干裸影，包括他自己的...
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深度認知：有什么樣的格局 就能成就什么樣的事
相信你經(jīng)常會聽到這樣的說法“這個人的格局太小了轩猩【戆纾”那究竟什么樣的格局才是大呢？擁有超高的見識均践，站在比較高的維度與層次看問題晤锹。 那么問題來了，如何才能擴大自己的格局彤委，擁有高認知...
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跟領導匯報工作的幾點禁忌
第一鞭铆、不刻意拍領導馬屁，拍馬屁讓人舒服焦影，但是太刻意就不好啦衔彻，更不要為了討好領導，提他人的隱私偷办，誰知道你哪天也跟別人說領導的隱私？ 第二澄港、不要說這事和我沒關系我不負責椒涯，既然領導...
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管理者的關鍵能力
今天召開了一個業(yè)務的研討會，參會的包括HRD和執(zhí)董回梧，談及業(yè)務部門的編制和工作內(nèi)容上來废岂，期間曾有激烈的沖突與碰撞。 在工作中狱意，如果領導對你的能力和管理風格不信任的話湖苞，那往往會存...
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轉(zhuǎn)變心態(tài)，做工作的主人
作為一個上班族详囤，你是以怎樣的心態(tài)在從事你的工作： 你平時是主動工作财骨，還是被動工作镐作？ 做出成績，你覺得受益方是公司隆箩，還是自己该贾？ 你是把自己當成公司的主人，還是僅僅作為一個打工者...
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住進酒店第二天，她成了三級片女主角
文/林小白 01 這幾天理澎，一條新聞讓我們每個普通人都深感不安逞力，輿論一片嘩然，就連人民日報也忍不住出手了糠爬。 事情是這樣的：6 月 15 日下午寇荧，一對情侶，入住鄭州玉泰酒店秩铆，無意...
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一個想讓自己和周圍的人變得更好的人殴玛，一起加油
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不讀書的你捅膘，將“終結(jié)”于35歲...
1、幾年前滚粟，表妹去相親寻仗，對方是一只優(yōu)質(zhì)股。帥氣凡壤，在政府部門上班署尤，工作穩(wěn)定，所有人都看好這門親事亚侠。雖然只見過一次面曹体，表妹卻堅決不同意。 我們問原因硝烂，表妹答箕别，沒文化。和他聊天滞谢，他...
